Stagista risorse umane

SGB Humangest Holding; Piemonte; Presencial; EUR 6100 - 8400; Jornada completa

Descripción de la vacante

Humangest Spa di Novara cerca uno stagista nel team Ricerca e Selezione per potenziare la filiale. La posizione prevede attività di accoglienza candidati, gestione front office e supporto nelle attività di ricerca e selezione tramite piattaforme dedicate.

Saranno inoltre responsabili attività amministrative legate alla gestione dei lavoratori, archiviazione documentale e aggiornamento del database. Si offre percorso di affiancamento, formazione iniziale e possibilità di sviluppo professionale in

Formación

• Interesse e curiosità nel settore delle risorse umane.
• Iscrizione a un corso di Laurea (triennale o magistrale) o Master in ambito umanistico, economico o affini.
• Ottima velocità di apprendimento e problem solving.
• Buone doti comunicative.
• Orientamento al risultato.
• Inserimento in un contesto dinamico.
• Percorso di affiancamento e formazione iniziale.
• Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi.
• Ambiente di lavoro orientato a collaborazione.

Responsabilidades

• Accoglienza dei candidati e gestione front office.
• Supporto attività di ricerca e selezione del personale attraverso apposite piattaforme dedicate.
• Supporto alle attività amministrative legate alla gestione dei lavoratori.
• Archiviazione documentale e aggiornamento costante del database.

Conocimientos

Interesse HR

Buone doti comunicative

Velocità di apprendimento

Problem solving

Orientamento al risultato

Contesto dinamico

Affiancamento formativo

Educación

Laurea o Master in ambito umanistico/economico

Descripción del empleo

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per potenziamento organico della filiale di Novara ricerca uno STAGISTA RICERCA E SELEZIONE

La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

Responsabilità principali

La risorsa si occuperà di:

• Accoglienza dei candidati e gestione front office
• Supporto attività di ricerca e selezione del personale attraverso apposite piattaforme dedicate
• Supporto alle attività amministrative legate alla gestione dei lavoratori
• Archiviazione documentale e aggiornamento costante del database

Requisiti richiesti

Sono richiesti:

• Interesse e curiosità nel settore delle risorse umane
• Iscrizione ad un corso di Laurea (triennale o magistrale) o Master in ambito umanistico, economico o affini
• Ottima velocità di apprendimento e problem solving;
• Buone doti comunicative;
• Orientamento al risultato.
• Inserimento in un contesto dinamico
• Percorso di affiancamento e formazione iniziale
• Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi
• Ambiente di lavoro orientato a collaborazione

Sede di lavoro

Modalità di lavoro: in presenza

Tipologia contrattuale

Contratto di stage della durata di 6 mesi, con rimborso spese mensile pari a 600,00 euro.

Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali da lunedì a venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18

Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:

• Screening delle candidature
• Primo colloquio conoscitivo
• Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
• Eventuale proposta contrattuale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

“SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno”. #nordest