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MSD Italia a Roma cerca uno stagista nel Dipartimento Marketing dei Vaccini per un percorso di 12 mesi. Lo stage, inizialmente di 6 mesi con rinnovo possibile, prevede un percorso formativo che ti permetterà di crescere collaborando con il team e di contribuire alle attività del dipartimento.
La posizione è in modalità ibrida a Roma, con possibilità di stage curricolare come elemento preferenziale. Si richiede laurea o master, buona conoscenza di inglese (B2) e Excel/PowerPoint avanzati.
Roma
Ibrida
Lo stage verrà strutturato su un periodo di 12 mesi.
Stage iniziale di 6 mesi con possibilità di rinnovo di altri 6 mesi. La possibilità di attivare anche uno stage curricolare costituisce un elemento preferenziale.
Il paziente è al centro di tutto ciò che facciamo, motivo per cui i nostri team si concentrano sulla ricerca di soluzioni e trattamenti per alcune delle malattie più difficili del mondo. Il candidato verrà inserito nel nostro dipartimento a supporto dell’attività lavorativa.
Il profilo del candidato verrà inserito in un percorso formativo in accordo al suo background di studi e le aspirazioni professionali grazie al quale potrà accrescere le proprie competenze professionali collaborando attivamente con tutto il team.
principale dello stage è fornire al Tirocinante le competenze professionali necessarie per garantire un corretto e completo svolgimento delle attività del dipartimento.
Facendo il tuo tirocinio presso la nostra azienda avrai l'opportunità di crescere all'interno di una delle aziende farmaceutiche leader a livello mondiale.
Siamo orgogliosi di essere un'azienda che riunisce persone diverse, di talento e impegnate. Il modo più veloce per innovare è unire idee diverse in un ambiente inclusivo. Creiamo un ambiente in cui i nostri dipendenti possono sfidare rispettosamente il pensiero degli altri e affrontare i problemi collettivamente. Garantiamo pari opportunità, con l'impegno a promuovere un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo.
Intern/Co-op (Fixed Term)
No relocation
No
No Travel Required
Not Applicable
Not Indicated
No
N/A
10/27/2026