Stage Logistics Engineering Internship

American President Lines; Bergamo; In loco; EUR 9486 - 10.602; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Rimborso spese €850

Mensa aziendale

Descrizione del lavoro

CEVA Logistics cerca un/una Junior Engineer Intern per il sito di Pognano (BG). Si tratta di uno stage curriculare o extracurricolare nel settore logistico e delle operations di magazzino, con opportunità di apprendere i principali flussi operativi e contribuire a progetti di miglioramento continuo.

Laurea in corso o in corso in Ingegneria, Logistica o Supply Chain; buone capacità analitiche e di problem solving; buona padronanza di Excel e inglese. Rimborso spese di 850 € + mensa del sito.

Competenze

• Richieste: Laurea in corso o conseguita in Ingegneria, Logistica o Supply Chain.
• Buone capacità analitiche e di problem solving.
• Buona conoscenza di Excel e inglese.

Mansioni

• Supportare le attività operative di magazzino e i flussi logistici.
• Coordinare la forza lavoro e garantire l’esecuzione puntuale delle attività.
• Affiancare il Site Contract Manager nel mantenere elevati standard di servizio ed efficienza.
• Analizzare processi e KPI per individuare miglioramenti.

Conoscenze

Analytical thinking

Problem solving

Teamwork

Communication

Curiosity

Proactive attitude

English knowledge

Formazione

Ingegneria/Logistica/Supply Chain in cors

Strumenti

Microsoft Excel

Descrizione del lavoro

Pognano, IT

Tipologia contrattuale: Stage

Il ruolo

Siamo alla ricerca di un/una Junior Engineer Intern motivato/a e interessato/a a sviluppare le proprie competenze nel settore della logistica e delle operations di magazzino per il nostro sito di Pognano (BG)

La risorsa sarà inserita all’interno di un contesto dinamico e strutturato, dove avrà l’opportunità di conoscere i principali flussi operativi, supportare la gestione quotidiana delle attività e contribuire concretamente ai progetti di miglioramento continuo.

Principali responsabilità

• Supportare le attività operative di magazzino, acquisendo una conoscenza approfondita dei principali processi e flussi logistici.
• Collaborare alla pianificazione e al coordinamento della forza lavoro, contribuendo alla puntuale esecuzione delle attività operative.
• Affiancare il Site Contract Manager nel mantenimento di elevati standard di servizio, efficienza e redditività.
• Analizzare processi e workflow, identificando possibili aree di miglioramento.
• Proporre e supportare iniziative finalizzate all’ottimizzazione delle attività operative.
• Partecipare al monitoraggio e all'analisi dei principali KPI di magazzino.
• Supportare la preparazione di report sulle performance destinati al management.
• Contribuire allo sviluppo di progetti di miglioramento continuo volti ad aumentare l’efficienza, la qualità e l’affidabilità dei processi.
• Laurea conseguita o in corso in Ingegneria, Logistica, Supply Chain Management o discipline affini.
• Spiccate capacità analitiche e di problem solving.
• Buona conoscenza di Microsoft Excel e degli strumenti di analisi dei dati.
• Approccio proattivo, curiosità e forte motivazione all’apprendimento.
• Buone capacità comunicative, relazionali e di lavoro in team.
• Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di ulteriori lingue costituisce un plus.

Stage curricolare o extracurricolare con Rimborso Spese di Euro 850 + mensa del sito

• Un’esperienza pratica all’interno di un ambiente logistico strutturato, internazionale e sfidante.
• Esposizione diretta alle operations di magazzino e ai processi di performance management.
• Affiancamento e formazione da parte di professionisti esperti del settore.
• Coinvolgimento in progetti concreti di analisi e miglioramento dei processi.
• Un percorso formativo orientato allo sviluppo professionale e personale.
• L’opportunità di acquisire competenze rilevanti nel mondo della logistica e della supply chain.

Candidati ora e inizia il tuo percorso professionale nel mondo della logistica e delle operations!

Il nostro impegno

CEVA Logistics si impegna a garantire processi di selezione equi e a offrire a tutte le persone l’opportunità di sviluppare pienamente il proprio potenziale.

Promuoviamo un ambiente di lavoro basato sul merito, sull’inclusione e sul rispetto, senza discriminazioni legate a razza, nazionalità, genere, orientamento sessuale, religione o disabilità.