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Un'azienda leader nel settore energetico cerca un/a stagista per la Divisione Gas & Power Market a Milano. Il candidato ideale, laureato in Ingegneria o Economia, apprenderà le strategie di vendita e la gestione di un portafoglio clienti. Offriamo crescita personale e professionale, work-life balance e un ambiente innovativo e dinamico.
Siamo leader nella transizione energetica, con una storia di innovazione lunga 140 anni.
Cerchiamo un/a stagista da inserire nell’ambito della Divisione Gas & Power Market - Direzione Mercato Business – che voglia apprendere le strategie di vendita dei contratti di fornitura di energia elettrica, gas naturale e servizi correlati, ad alto valore e di alta qualità a clienti già in portafoglio o da acquisire. Lo stage prevede la possibilità di apprendere come acquisire nuovi contratti di fornitura e come creare e gestire un portafoglio di clienti di media / grande taglia.
Il nostro processo di selezione prevede colloqui motivazionali e tecnici e, per i profili junior, anche test di personalità e di logica deduttiva. Garantiamo l’equità in tutte le fasi del processo di assunzione, monitorando l’“Adverse Impact”, un sistema di valutazione dal quale emerge l’assenza di biais di genere
Siamo la società leader dell’energia, con oltre 140 anni di storia e primati che fanno di noi il più antico operatore del settore in Europa. Impieghiamo oltre 6.000 persone, operando in Italia ed Europa nella produzione rinnovabile e low carbon, nell’approvvigionamento e vendita di gas naturale, nella mobilità sostenibile, e attraverso Edison Energia ed Edison Next nei servizi energetici, ambientali e a valore aggiunto per clienti, aziende, territori e Pubblica Amministrazione. Come Gruppo siamo impegnati in prima linea nella sfida della transizione energetica, in coerenza con i Sustainable Development Goals dell’Onu e le politiche europee di decarbonizzazione.
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Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000 / 78 / CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”
Cerchi aiuto? Contattaci qui : talentacquisition@edison.it