ST PROTECT (GRUPPO ARROWELD SPA) ASSUME: Inside Sales Back-Office (Pavia/Piacenza), €34mila

ST Protect SpA; Pavia; In loco; EUR 28.000 - 34.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa nel settore della protezione è alla ricerca di un/una Inside Sales Back-Office per gestire il ciclo di offerta e ordine cliente. Sede di lavoro a Broni, richiede competenze in sales back-office e Excel avanzato. Offriamo contratto a tempo indeterminato con una retribuzione fino a €34mila. Candidature tramite LinkedIn con CV aggiornato in PDF.

Competenze

• Domicilio in zona o disponibilità a trasferirsi.
• Capacità di lavorare in un ruolo 100% Inside Sales Back-Office con orientamento al risultato.
• Desiderio di mettersi in gioco e accrescere competenze.

Mansioni

• Assicura corretta gestione del ciclo di offerta e ordine cliente.
• Interfaccia con funzioni Commerciale, Tecnica, Produzione e Acquisti.
• Monitoraggio stato di avanzamento ordini e consegne.

Conoscenze

Gestione ordini e commesse

Sales back-office

Excel avanzato

Gestionali/ERP

Buona conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea in economia e amministrazione o competenze equivalenti

Strumenti

Software gestionali

Excel avanzato

Descrizione del lavoro

Overview

ST PROTECT (GRUPPO ARROWELD SPA) assume: Inside Sales Back-Office (Pavia/Piacenza), €34mila. CEO PBS e RADIO IT Podcast Network; 600 aziende clienti; 100% servizi best-practice: TALENT RECRUITING, HR, Assessment, Branded Podcasting.

SETTORE: Dispositivi di Protezione Individuale DPI

RIPORTA A: Responsabile Commerciale

ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time)

SEDE DI LAVORO: Broni (PV)

RETRIBUZIONE (RAL): Fino a €34mila

COMPETENZE/REQUISTI INDISPENSABILI: Gestione ordini e commesse, sales back-office, Excel avanzato, gestionali/ERP, domicilio in zona

Responsibilities

• Inside Sales Back-Office Specialist che assicuri la corretta gestione del ciclo di offerta e ordine cliente fino alla consegna, garantendo puntualità, precisione e coerenza tra condizioni commerciali ed esecuzione
• Autonomia operativa e interfaccia con le funzioni Commerciale, Tecnica, Produzione e Acquisti
• Analisi richieste di offerta e gare ricevute dai clienti; Verifica requisiti tecnici, economici e documentali
• Preparazione offerte commerciali (con Ufficio Tecnico e Prezzi)
• Gestione documentazione richiesta dal cliente o enti appaltanti
• Registrazione ordini a gestionale; Controllo di conformità rispetto a offerta e condizioni contrattuali
• Monitoraggio stato di avanzamento ordini e consegne (con Produzione, Logistica e Acquisti)
• Supporto a recupero crediti, verificando consegne e documenti di trasporto
• Gestione professionale della relazione con il cliente, anche in situazioni di informazioni incomplete o ritardi
• Digitalizzazione e standardizzazione processi (modelli di offerta, checklist di ordine, dashboard avanzamento)
• Supporto alla comunicazione interfunzionale, riducendo perdite di informazioni tra reparti
• Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Automunito
• Percorso studi (idealmente Laurea) in area economia e amministrazione (o competenze equivalenti)
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Ottimo utilizzo di strumenti informatici (Excel avanzato, gestionali/ERP, strumenti digitali)
• Capacità di lavorare in un ruolo 100% Inside Sales Back-Office con orientamento al risultato

Qualifications

• Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze; attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante
• Capacità di passare da approccio reattivo a proattivo e strutturato (pianificazione, tracciamento, follow-up)
• Etica, onestà, riservatezza
• Inserimento in ruolo centrale in azienda di valore, storica e in crescita
• Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
• RAL fino a €34mila

Work Details

• Luogo: Broni (vicinanze casello A21 Broni-Stradella), a metà strada tra Pavia e Piacenza
• Orario: Ingresso 8:30-9:00; pausa 13:00-14:00; uscita 17:30-18:00, in funzione dell’entrata
• La figura riporterà al Responsabile Commerciale
• La ricerca e selezione è condotta direttamente dall’azienda (senza intermediazione), con supporto di PBS per digital e comunicazione
• Invio candidature: tramite LinkedIn con CV aggiornato in formato PDF
• Tutte le candidature saranno valutate; i candidati più interessanti saranno contattati entro 24 ore