Una candidatura apposita per questa offerta — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati, perfettamente in linea con l'annuncio.
Sara Assicurazioni S.P.A. cerca un/una Liquidatore/ice Sinistri RCA da inserire nella Direzione Sinistri per garantire una gestione tecnica di qualità dei sinistri, orientata al cliente.
Verrà valutata la documentazione tecnica, la responsabilità e la normativa di riferimento, definendo proposte di liquidazione nel rispetto delle deleghe. Inquadramento a tempo indeterminato, smart working 3 giorni a settimana e pacchetto di welfare aziendale.
La nostra AziendaSara Assicurazioni è la Compagnia Assicuratrice Ufficiale dell’ACI e da oltre 75 anni rappresenta un punto di riferimento nel mercato assicurativo italiano. Ogni giorno mettiamo al centro le persone: i nostri clienti, la nostra rete distributiva e i nostri collaboratori. Crediamo che competenza, responsabilità e collaborazione siano gli elementi che permettono di offrire un servizio di qualità e di costruire relazioni di fiducia durature. La nostra forza sono le persone. Per questo promuoviamo un ambiente di lavoro fondato sulla collaborazione, fiducia e responsabilità, investendo nello sviluppo continuo delle competenze attraverso formazione, affiancamento e percorsi di crescita professionale.
Per rafforzare la nostra Direzione Sinistri, siamo alla ricerca di un/a Liquidatore/ice Sinistri RCA, che contribuirà a garantire una gestione tecnica di qualità dei sinistri, offrendo un servizio efficiente e orientato al cliente.
Entrerai a far parte della Direzione Sinistri di Sara Assicurazioni, una realtà riconosciuta per il forte spirito di collaborazione, il clima di lavoro positivo e l’attenzione allo sviluppo delle persone.
Crediamo che la qualità dei risultati nasca dal valore delle persone e dalla condivisione delle competenze. Per questo investiamo costantemente nella formazione, nell’affiancamento e nello sviluppo professionale, favorendo percorsi di crescita che consentono di consolidare e ampliare competenze tecniche, relazionali e manageriali e offrendo concrete opportunità di sviluppo interno.
Il pacchetto retributivo e l’inquadramento contrattuale saranno definiti in coerenza con il ruolo, sulla base delle competenze professionali, dell’esperienza maturata e del livello di autonomia e responsabilità richiesto dalla posizione.
L’annuncio è rivolto a candidati e candidate di ogni età, genere, orientamento sessuale, identità di genere, origine etnica, nazionalità, disabilità, convinzioni personali o religiose, nel rispetto del D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216, del D.Lgs. 11 aprile 2006, n. 198 (Codice delle pari opportunità tra uomo e donna) e della Legge 12 marzo 1999, n. 68 e ss.mm.ii. in materia di inclusione lavorativa delle persone con disabilità. Garantiamo un processo di selezione trasparente, equo e basato su criteri oggettivi e meritocratici, nel rispetto del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva, assicurando pari opportunità di accesso e di valutazione delle candidature. I dati personali acquisiti durante il processo di selezione saranno trattati in conformità al Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR), al D.Lgs. 196/2003 e successive modifiche e integrazioni, nonché alla normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. Crediamo nel valore delle persone e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, rispettoso e orientato alla valorizzazione delle diversità. Favoriamo lo sviluppo professionale e la crescita continua, garantendo a tutti pari opportunità di apprendimento, sviluppo e carriera, indipendentemente da caratteristiche personali o condizioni individuali.