Software Developer - Zucchetti Hospitality

Zucchetti S.p.a.; Monza; Ibrido; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società leader nel settore IT cerca un Software Developer per la sede di Monza, responsabile dello sviluppo di software per il retail e la ristorazione. È richiesta almeno una laurea in informatica e 3 anni di esperienza. In aggiunta, conoscenze in C#, Microsoft SQL Server e metodologie AGILE sono preferenziali. Offriamo un ambiente di lavoro ibrido e opportunità di crescita professionale.

Servizi

Lavoro ibrido

Formazione continua

Piano di benefit

Opportunità di carriera

Cultura della sostenibilità

Inclusione e diversità

Competenze

• Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo.
• Conoscenza approfondita del linguaggio C# e dell'architettura MVC.
• Propensione al lavoro in team.

Mansioni

• Sviluppare e mantenere software per il settore retail e ristorazione.
• Contribuire a scelte architetturali e tecniche sui prodotti.
• Garantire la qualità del codice sviluppato.

Conoscenze

Microsoft SQL Server

C#

ASP.NET MVC

AGILE

Linguaggio Inglese

Formazione

Laurea in informatica o Ingegneria Informatica

Strumenti

Visual Studio 2015 / 2017

Jira

HTML5

Javascript

Descrizione del lavoro

Realizza le tue aspirazioni professionali ed entra a far parte del mondo Zucchetti!

www.zucchetti.it

Per Zucchetti Hospitality siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Software Developer per la nostra sede di Monza.

Il Team :

La risorsa verrà inserita nel team dedicato allo sviluppo di software legati al settore retail e ristorazione del mondo Hospitality.

Ruolo :

La figura si occuperà dello sviluppo e della manutenzione dei software del settore retail e ristorazione. Parteciperà e contribuirà alle scelte architetturali e tecniche sui prodotti e sugli ambienti di sviluppo; sarà coinvolta nel processo di analisi e sviluppo del progetto nel rispetto dei requisiti funzionali attesi.

Obiettivi :

L’obiettivo sarà quello di sviluppare ed implementare un codice efficiente e di alta qualità e contribuire al miglioramento delle soluzioni.

• Laurea in informatica o Ingegneria Informatica;
• Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3 anni;
• Conoscenza di Database Solution: Microsoft SQL Server, Couchbase o Ditto;
• Conoscenza del linguaggio C# Windows Forms su Visual Studio 2015 / 2017;
• Conoscenza del linguaggio C# ASP.NET MVC e WebApi su Visual Studio 2015 / 2017;
• Conoscenza del modello Modal-View-Controller;
• Propensione al lavoro in team utilizzando strumenti AGILE (Jira);
• Conoscenza della lingua inglese.

Costituisce un titolo preferenziale l’ulteriore conoscenza di uno o più dei seguenti linguaggi di sviluppo :

• HTML5, Javascript, JQuery, Angular JS e Knockout JS;
• Conoscenza di .NET MAUI and Blazor;
• Conoscenza mobile per la realizzazione di app su sistemi operativi Android e iOS (con linguaggi nativi Android e oppure utilizzando Xamarin);
• Protocolli di rete / socket per realizzazione server / client via socket;
• WCF;
• Source versioning (SVN o GIT).

Ti offriamo :

• Hybrid Work. Lavoriamo in maniera ibrida: in parte presso la sede, prenotando la nostra postazione, e in parte in smart working. Ti verrà quindi fornito il necessario (Tech Pack) per lavorare al meglio in ufficio o quando sei a casa!
• Continuo Digital Training. Grazie alle nostre piattaforme online potrai seguire corsi e approfondimenti delle tematiche che più ti appassionano della tua area professionale.
• People Care. Tutto per il benessere, la famiglia e il tempo libero: il piano di benefit esclusivi e agevolazioni che proponiamo ai nostri collaboratori e collaboratrici, insieme al Language Lab (per ottimizzare le tue abilità di comunicazione in lingua straniera) e Fitprime (con tante iniziative a promozione della salute e del benessere).
• Career Path. La voglia di crescere, le opportunità organizzative, un buon livello di professionalità e una forte motivazione sono la ricetta giusta per accedere ad action plan personalizzati!
• Sustainability Culture. Una cultura che si ispira agli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile promossi dalle Nazioni Unite, orientata alla conciliazione vita privata – lavoro, rispetto delle diversità e dei diritti umani, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, lotta alla corruzione e benessere organizzativo, senza dimenticare l’attenzione alla sostenibilità ambientale, economica e sociale.
• Diversity & Inclusion. La diversità è un dato di fatto, l’inclusione è una scelta (Verna Myers) e noi abbiamo scelto di creare un ambiente inclusivo dove ogni persona è rispettata, valorizzata e incoraggiata ad esprimere sé stessa e le proprie opinioni.

Le persone sono il centro della nostra azienda e riconosciamo competenze ma anche inclinazioni, caratteristiche, orientamenti e approcci diversi alla realtà che confluiscono nel contesto organizzativo e lo rendono creativo, innovativo e performante.

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#BeZucchetti

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.