Sistemista Microsoft Senior

People First S.r.l.; Italia; Remoto; EUR 40.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

People First S.r.l. cerca un Sistemista Microsoft Senior per un nostro importante cliente. Ti occuperai di progettazione, gestione e ottimizzazione di infrastrutture Windows, Active Directory e servizi di rete.

Richiesta esperienza minima 5 anni, redesign di Active Directory, DNS/DHCP/PKI, analisi di problemi complessi e ottima padronanza dell’inglese. Lavoro in full remote e contratto a tempo pieno.

Competenze

• Esperienza di almeno 5 anni come Sistemista.
• Esperienza pregressa nella creazione e gestione di Active Directory, redesign e razionalizzazione di infrastrutture.
• Ottima padronanza dell'amministrazione avanzata di Windows Server e servizi di rete correlati (DNS, DHCP, PKI).
• Comprovata capacità nell'analisi e risoluzione di problematiche complesse su sistemi, servizi e applicazioni Microsoft.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Gestire, progettare e ottimizzare infrastrutture Windows per clienti.
• Effettuare redesign e razionalizzazione di Active Directory.
• Monitorare e risolvere problemi complessi su servizi Microsoft.
• Verificare la conformità e sicurezza delle reti DNS/DHCP/PKI.

Conoscenze

Active Directory

Windows Server

Problem analysis

English

Descrizione del lavoro

Attività di programmazione, consulenza e informatica

Livello intermedio

Sistemista Microsoft Senior

Pubblicata 18 di Settembre

Chi siamo?

Siamo People First: un'azienda leader nello sviluppo software e nella fornitura di talenti tecnologici altamente qualificati. Collaboriamo con importanti aziende per trasformare idee complesse in soluzioni digitali innovative. In People First superiamo i confini della consulenza tradizionale. Dal raggiungimento di traguardi personali alla guida di grandi progetti, il successo dei membri del nostro team è una testimonianza della nostra cultura collaborativa e di supporto.

Posizione

Siamo alla ricerca di una risorsa nel ruolo di Sistemista Microsoft Senior per un nostro importante cliente.

Requisiti minimi

Sei la persona che stiamo cercando se possiedi i seguenti requisiti:

• Esperienza di almeno 5 anni come Sistemista
• Esperienza pregressa nella creazione e gestione di Active Directory, in particolare redesign e razionalizzazione di infrastrutture
• Ottima padronanza dell'amministrazione avanzata di Windows Server e servizi di rete correlati (DNS, DHCP, PKI)
• Comprovata capacità nell'analisi e risoluzione di problematiche complesse su sistemi, servizi e applicazioni Microsoft
• Buona conoscenza della lingua inglese

Modalità di lavoro

• Full remote
• Full time
• Contratto P.IVA

Il nostro processo di selezione

• Primo Contatto Telefonico (10-15 minuti): Una chiacchierata informale con il nostro team recruiting per conoscerci, capire le tue passioni e le tue aspirazioni.
• Colloquio conoscitivo (35-45 minuti): Parliamo del tuo modo di lavorare, delle tue motivazioni e del fit con la nostra cultura aziendale e le opportunità disponibili.
• Tech Check: Valutiamo le tue competenze tecniche con un approccio pratico: potresti affrontare una sfida tecnica online o un confronto diretto con i nostri esperti tech
• Incontro Progetto/Cliente: Se il percorso è positivo, ti presentiamo al cliente, con il nostro supporto costante, per assicurarci che sia il match perfetto per te, per il progetto e per il team.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Siamo un’azienda certificata UNI/PdR 125:2022 per la parità di genere e le pari opportunità e siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro impegnato per l'uguaglianza e la diversità sia tra i nostri dipendenti che tra i potenziali candidati. Ci assicuriamo che tutti i candidati siano trattati in modo equo e corretto durante il nostro processo di assunzione. Siamo determinati a far sì che nessun candidato subisca discriminazioni sulla base di sesso, razza, etnia, religione o credo, disabilità, età, identità di genere, orientamento sessuale, gravidanza e maternità, istruzione o qualsiasi altra base vietata dalla legge applicabile.

Si richiede di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003.