Sistemista microsoft jr

Warp Tech Srl; Torino; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

CCNL Commercio su 14 mensilità

Buoni pasto

Formazione interna

Lavoro ibrido

Descrizione del lavoro

Warp Tech Srl, system integrator con sede a Torino, cerca un/una Sistemista Microsoft Junior per rafforzare il team locale. Lavorerai su Windows Server, Active Directory e ambienti Azure, con attenzione al problem solving e collaborazione.

Inquadramento full-time, turni H24/7 pianificati in modo strutturato e formula ibrida. Offriamo formazione interna, welfare e prospettive di crescita in un ambiente orientato alle infrastrutture cloud.

Competenze

• Conoscenza dei sistemi Windows Server e Active Directory.
• Esperienza base con Group Policy e gestione utenti.
• Capacità di scripting con PowerShell.
• Competenze di networking di base.
• Buona padronanza dell'inglese.

Mansioni

• Gestione e manutenzione di sistemi Windows Server in ambienti cloud e ibridi.
• Amministrazione di Active Directory, Group Policy e servizi di dominio.
• Monitoraggio proattivo e troubleshooting.
• Automazione delle attività ripetitive tramite scripting.
• Supporto ai progetti di migrazione e ammodernamento infrastrutturale.

Conoscenze

Windows Server

Active Directory

Group Policy

PowerShell scripting

Inglese scritto/parlato

Descrizione del lavoro

Warp Tech è un system integrator di primo piano, specializzato in soluzioni innovative per infrastrutture cloud Azure e ibride. Lavoriamo su progetti reali, con clienti che si aspettano il meglio: per questo investiamo sulle persone prima ancora che sulla tecnologia.

Cerchiamo un/una Sistemista Microsoft Junior da inserire presso la nostra sede di Torino (TO), con spiccate doti di problem solving e un forte spirito di collaborazione.

Sarai parte di un team affiatato che presidia infrastrutture Windows Server, Active Directory e ambienti Azure: non ti lasceremo mai da solo davanti a un problema.

Cosa farai:

Gestione e manutenzione di sistemi Windows Server in ambienti cloud e ibridi

Amministrazione di Active Directory, Group Policy e servizi di dominio

Monitoraggio proattivo, troubleshooting e gestione delle attività in turno

Automazione delle attività ripetitive tramite scripting

Supporto ai progetti di migrazione e ammodernamento infrastrutturale

Cloud Azure e infrastrutture ibride Turni H24 7x7 pianificati Lavoro ibrido

Presidiare l’infrastruttura 24 ore su 24 non significa vivere in azienda. Significa il contrario: orari certi, pianificati con largo anticipo e gli stessi per tutti.

Turni pianificati in anticipo: il calendario è condiviso con settimane di preavviso, così puoi organizzare viaggi, impegni familiari e vita privata senza sorprese.

Quando stacchi, stacchi davvero: Il passaggio di consegne al collega è strutturato.

Più tempo libero infrasettimanale: la rotazione libera giornate feriali intere — commissioni, sport, medico e viaggi fuori dal weekend affollato.

Maggiorazioni retributive: notturni, festivi e turni non ordinari sono retribuiti come previsto dal CCNL, e incidono concretamente sulla busta paga.

Cambi turno tra colleghi: se hai un imprevisto, il team si organizza. È una prassi normale.

Non sei mai solo in turno: team collaborativo, procedure chiare e senior a cui chiedere. La copertura H24 esiste proprio per distribuire il carico, non per scaricarlo su una persona.

Per un profilo junior il turno è anche la palestra migliore che esista: vedi in pochi mesi una varietà di casistiche che altrove richiederebbe anni.

Conoscenza dei sistemi Windows Server

Active Directory e Group Policy

Nozioni di networking

Scripting (PowerShell o equivalenti)

Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata

Disponibilità a lavorare su turni H24, 7x7

Patente di guida

• CCNL Commercio su 14 mensilità - RAL 25K/30K L'inquadramento e la retribuzione saranno adeguati alle competenze e all'esperienza maturata
• Sistema di welfare aziendale: convenzioni, buoni pasto
• Corsi di formazione interni con relative certificazioni in ottica di miglioramento continuo. Un percorso di crescita definito, non una promessa generica
• Autonomia e lavoro orientato agli obiettivi
• Modalità di lavoro ibrida
• Un team collaborativo, dove le domande sono benvenute e il know-how si condivide

Non vediamo l’ora di averti nel nostro team!

La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi. I candidati interessati possono inviare un curriculum vitae con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs 196/03

Dettagli della retribuzione: Intervallo 25.000,00-30.000,00 EUR all'anno