Senior SW Engineer

Experis S.r.l.; Lazio; Ibrido; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore Aerospace&Defence cerca un Senior SW Engineer per contribuire allo sviluppo di progetti innovativi e rilevanti. Si richiede laurea in ingegneria elettronica e almeno 3 anni di esperienza. La posizione offre un ambiente di lavoro ibrido e opportunità di crescita personale attraverso corsi e coaching. I candidati devono avere una solida conoscenza di C/C++, GIT e Linux/VxWorks.

Servizi

Accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica

Buoni pasto

Convenzioni welfare

Competenze

• Esperienza di almeno 3 anni nel medesimo ruolo, anche se in un settore differente.
• Pianificazione e monitoraggio delle attività durante tutte le fasi di sviluppo.

Mansioni

• Specifiche software.
• Progettazione software.
• Sviluppo software.
• Integrazione software.

Conoscenze

Ottima conoscenza di C/C++

GIT

Linux/VxWorks

Formazione

Laurea Magistrale in Ingegneria Elettronica o equivalente

Descrizione del lavoro

Experis, per inserimento nella nostra divisione Aerospace&Defence, ricerca una figura di Senior SW Engineer

Responsabilità principali:

• Specifiche software
• Progettazione software
• Sviluppo software
• Integrazione software

Requisiti tecnici:

• Laurea Magistrale in Ingegneria Elettronica o equivalente;
• Pianificazione e monitoraggio delle attività durante tutte le fasi di sviluppo e ciclo di vita del sw, in conformità con i requisiti del programma e del prodotto
• Esperienza di almeno 3 anni nel medesimo ruolo, anche se in un settore differente
• Ottima conoscenza di C/C++
• GIT
• Linux/VxWorks

Sede di lavoro:

Roma

Modalità di lavoro

Ibrido (2 gg a settimana di sw)

Cosa offriamo

Opportunità di partecipare a progetti stimolanti e innovativi, contribuendo allo sviluppo di missioni spaziali di rilevanza globale. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Benefit

accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo

Career coaching; in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Mettiamo a disposizione manager e consulenti altamente qualificati, con esperienza nell'IT. Experis è parte del Gruppo Manpower e riconosciuta tra le "World's most ethical companies."