Senior Solution Designer

ApiShare; Milano; Ibrido; EUR 35.000 - 40.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Formazione continua

Certificazioni e workshop

Smart working flessibile

Equilibrio vita lavoro

Descrizione del lavoro

ApiShare cerca un Senior Solution Designer per guidare la progettazione architetturale di soluzioni IT in linea con le esigenze di business. Il ruolo richiede relazione diretta con clienti e stakeholder, definizione dell’architettura e supervisione di sviluppo e DevOps.

Il candidato ideale ha competenze in architettura software, cloud computing e API (REST/GraphQL), con focus su sicurezza, performance e governance. Offer di smart working ibrido e crescita professionale.

Competenze

• Analisi dei requisiti con stakeholder e team tecnici per tradurli in soluzioni.
• Progettazione dell’architettura software integrando sistemi esistenti e nuove tecnologie.
• Scelta delle tecnologie più idonee per il progetto.
• Supervisione dello sviluppo e DevOps per allineare all’architettura definita.
• Garantire sicurezza, scalabilità e conformità agli standard.
• Integrazione di sistemi eterogenei nell’ecosistema IT.
• Migliorare prestazioni e affidabilità con best practice.
• Produzione di documentazione tecnica e governance.

Mansioni

• Garantire un’architettura scalabile e sicura che soddisfi le esigenze di business.
• Integrare nuove tecnologie con l’ecosistema IT aziendale.
• Collaborare con sviluppo e DevOps per implementare la soluzione.
• Garantire che la soluzione rispetti gli standard di sicurezza e governance.

Conoscenze

Analisi requisiti

Progettazione architettura

Scelta tecnologie

Supervisione sviluppo

Sicurezza

Integrazione sistemi

Prestazioni e ottimizzazione

Documentazione tecnica

Inglese C1+

Strumenti

AWS/Azure/Google Cloud

RESTful API

GraphQL

Cybersecurity basics

Descrizione del lavoro

Il Senior Solution Designer è una figura chiave nell’ambito dell’IT e dell’architettura software.

Si occupa di progettare e implementare soluzioni tecnologiche che rispondano alle esigenze di business dell’azienda, garantendo scalabilità, sicurezza ed efficienza.

Competenze e qualifiche richieste

Requisiti essenziali

• Analisi dei requisiti: Lavora a stretto contatto con clienti, stakeholder e team tecnici per comprendere le necessità aziendali e tradurle in soluzioni tecniche.
• Progettazione dell’architettura: Definisce l’architettura delle soluzioni software, integrando sistemi esistenti e nuove tecnologie.
• Scelta delle tecnologie: Seleziona strumenti, framework e piattaforme più adatti alle esigenze del progetto.
• Supervisione dello sviluppo: Supporta i team di sviluppo e DevOps, garantendo che la soluzione venga implementata in conformità ai principi architetturali definiti.
• Scalabilità e sicurezza: Garantisce che l’architettura sia sicura, scalabile e conforme agli standard di settore.
• Integrazione dei sistemi: Si occupa di connettere applicazioni diverse all’interno dell’ecosistema IT aziendale.
• Ottimizzazione delle prestazioni: Migliora efficienza e affidabilità dei sistemi attraverso best practice e revisioni architetturali.
• Documentazione e governance: Produce documentazione tecnica e garantisce che le soluzioni siano allineate alle politiche IT aziendali.

Competenze utili per il ruolo

• Conoscenza di architetture software (Monolitica, Microservizi, Serverless, SOA).
• Esperienza con cloud computing (AWS, Azure, Google Cloud).
• Progettazione di API RESTful e GraphQL.
• Sicurezza informatica e best practice di cybersecurity.
• Capacità di analisi e problem-solving.
• Comunicazione efficace con team tecnici e non tecnici.
• Adattabilità e capacità di lavorare in ambienti dinamici.
• È richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1 o superiore)

Entrare in ApiShare significa far parte di una realtà solida e in continua evoluzione, in cui competenze, idee e contributo delle persone sono centrali.

In particolare, vengono offerti:

• un contesto in cui curiosità, apprendimento continuo e innovazione fanno parte del lavoro quotidiano;
• percorsi di crescita professionale strutturati, con formazione continua, academy interna, certificazioni e workshop;
• attenzione a un equilibrio sano tra vita professionale e personale, con modalità di lavoro flessibili e smart working consolidato nel tempo;
• un ambiente di lavoro collaborativo, trasparente e rispettoso, che valorizza il confronto e il lavoro di squadra;
• un approccio meritocratico, orientato alla qualità del lavoro e allo sviluppo delle competenze;
• ascolto attivo delle esigenze delle persone, nella convinzione che il benessere rappresenti una leva fondamentale di crescita.

In ApiShare si punta sulla qualità, non sulla quantità, costruendo un percorso di crescita sostenibile sia per le persone sia per l’organizzazione.

La selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, identità di genere, orientamento sessuale, origine, disabilità o background professionale, in coerenza con la normativa vigente e con i principi della UNI/PdR 125:2022.

Ai sensi dell’art. 13 del Regolamento UE 2016/679 (GDPR), i dati personali trasmessi saranno trattati per le finalità connesse e strumentali alla selezione del personale. L’informativa completa è disponibile sul sito aziendale.

Range retributivo: €35.000 - €40.000 commisurata all’esperienza.Saranno valutati anche profili con maggiore seniority e RAL superiore, in linea con le responsabilità del ruolo.