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Aubay Italia S.p.A. cerca un SOC Analyst L2 da inserire nel Security Operations Center, con responsabilità di monitoraggio, analisi e gestione degli eventi di sicurezza.
Verrà impiegata principalmente su SIEM, EDR (SentinelOne e Panda) e Darktrace, con l’introduzione di una piattaforma di Threat Intelligence per supportare l’analisi e la correlazione delle minacce. La risorsa lavorerà in un team dedicato, in orario 09:00–18:00 dal lunedì al venerdì, con due giorni in presenza presso il cliente e
Aubay è una Digital Service Company, leader europea nelle aree della consulenza direzionale e dell’information & communication technology, quotata al mercato NYSE Euronext di Parigi.
Aubay Italia S.p.A. propone Soluzioni e Servizi per l’IT e Consulenza Direzionale, grazie ad oltre 2000 professionisti con pluriennale esperienza nelle aree IT Consulting, System Integration e Business Consulting.
La risorsa sarà inserita all’interno del Security Operations Center (SOC) con il ruolo di SOC Analyst L2 e sarà coinvolta nelle attività di monitoraggio, analisi e approfondimento degli eventi di sicurezza.
Il ruolo prevede attività di analisi tecnica e gestione degli strumenti di sicurezza, con particolare attenzione all’identificazione delle minacce, alla gestione dei falsi positivi e al miglioramento continuo delle capacità di detection.
La risorsa opererà principalmente su piattaforme SIEM, soluzioni EDR (SentinelOne e Panda) e Darktrace per il monitoraggio delle anomalie di rete. È inoltre prevista l’introduzione di una piattaforma di Threat Intelligence a supporto delle attività di analisi e correlazione delle minacce.
Le attività saranno distribuite con orario giornaliero 09.00 - 18.00 dal lunedì al venerdì.
Sono previsti 2 giorni in presenza sulla sede del cliente ed è indispensabile essere automuniti per poter raggiungere la sede di lavoro.
La proposta economica sarà valutata rispetto alla seniority e alle competenze dimostrate.
Il percorso di selezione prevede un primo approfondimento conoscitivo/motivazionale con il referente HR dedicato e una successiva fase di valutazione e presentazione delle tematiche tecnico/progettuali.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei d.lvi 215 e 216/03.