Senior PropTech Sales Executive — Fully Remote

Ruralis.Com

Palermo

Remoto

EUR 20.000 - 25.000

Tempo pieno

10 giorni fa
Generatore di candidature

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Vantaggi offerti da questo lavoro

Welfare 660€
Ticket pasto 5€
Assicurazione sanitaria
Coaching e supporto psicologico
Corsi online di sviluppo

Descrizione del lavoro

Ruralis è una startup innovativa in forte crescita nel settore hospitality e gestisce oltre 800 annunci in servizi digitali. Cerchiamo una risorsa Senior Sales Development Representative da inserire nel team Sales in modalità totalmente remota, con contratto a tempo pieno di 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, 9–18, con pausa pranzo.

La figura sarà responsabile dell'acquisizione di nuovi proprietari (new lead) e collaborerà strettamente con i team interni.

Competenze

  • 4+ anni di esperienza in ruolo commerciale.
  • Almeno 4 mesi di studio o percorso lavorativo fuori dall'Italia.
  • Ottima capacità di comunicare in modo chiaro, empatico e sintetico, sia a voce che per iscritto.
  • Ottima padronanza dell'italiano e dell'inglese; altre lingue sono un plus.
  • Orientamento ai risultati con senso di responsabilità (ownership).
  • Elevata organizzazione e proattività; gestione efficace dei lead.

Mansioni

  • Qualificare e gestire lead con follow-up impeccabile.
  • Presentare Ruralis includendo prodotti, servizi, prezzi e differenziazione.
  • Gestire negoziazione e firma contratti.
  • Gestire CRM e migliorare materiali di vendita (script, FAQ, presentazioni).
  • Monitorare attività e obiettivi mensili.
  • Assumersi ulteriori compiti operativi secondo le necessità del team.

Conoscenze

Sales experience
Italian & English fluency
Comunicazione efficace
Ownership
Organizzazione e proattività

Descrizione del lavoro

Ruralis è una startup innovativa in forte crescita nel settore hospitality e gestisce oltre 800 annunci in servizi digitali. Cerchiamo una risorsa Senior Sales Development Representative da inserire nel team Sales in modalità totalmente remota, con contratto a tempo pieno di 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, 9–18, con pausa pranzo.

La figura sarà responsabile dell'acquisizione di nuovi proprietari (new lead) e collaborerà strettamente con i team interni.

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