Senior Digital Transformation Consultant - Bologna

Horsa; Italia; In loco; EUR 45.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una consulenza IT di eccellenza in Italia è alla ricerca di un Senior Digital Transformation Consultant. Il candidato ideale avrà almeno 5-6 anni di esperienza nella gestione di progetti di ottimizzazione dei processi operativi e di trasformazione digitale. Responsabile di mappare, analizzare e comunicare con i clienti per migliorare i flussi operativi, il ruolo prevede l'uso di strumenti digitali e una forte capacità di lavoro in team.

Competenze

• Minimo 5-6 anni di esperienza in progetti di trasformazione digitale.
• Laurea magistrale preferita in Ingegneria Gestionale, Informatica o Economia.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Mappare e analizzare i processi aziendali.
• Gestire il processo di software selection.
• Partecipare a progetti di change management.

Conoscenze

Esperienza nella gestione di progetti di ottimizzazione dei processi operativi

Competenze di Agile Project Management

Capacità relazionali e comunicative

Conoscenza della lingua inglese

Orientamento al risultato

Formazione

Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale, Informatica o Economia

Strumenti

ERP

CRM

MOM

BPM

Descrizione del lavoro

Overview

Scegliendo Horsa avrai l’opportunità di far parte di una delle più importanti realtà di consulenza IT del panorama italiano.

Siamo alla ricerca di figure professionali altamente qualificate per OPTA la nostra Consulting di eccellenza specializzata nell’ambito delle Operations, Supply Chain Management e Digital Transformation & Change Management (https://www.opta.it/consulenza-aziendale).

Sedi di inserimento: Bologna, Milano.

Siamo alla ricerca di un Senior Digital Transformation Consultant da coinvolgere su progetti nazionali e internazionali.

Il candidato entrerà a far parte di un team di specialisti che governano progetti strategici di trasformazione digitale.

Responsibilities

RESPONSABILITA'

La persona selezionata si occuperà di:

• Mappare e analizzare i processi aziendali, i flussi informativi, e gli strumenti a supporto verificandone la coerenza e adeguatezza rispetto agli obiettivi di business del cliente, per individuare opportunità di miglioramento sia dal punto di vista organizzativo che tecnologico;
• Definire i requisiti che i software devono possedere per supportare i processi operativi aziendali;
• Gestire il processo di software selection per selezionare i partener tecnologici e relativi prodotti adeguati alle esigenze del cliente;
• Partecipare a progetti di change management con ruoli di piena responsabilità, per favorire una adoption efficace in azienda sapendo sfruttare sia leve hard (gestione impatti organizzativi, revisione ruoli/responsabilità, ecc.) sia leve più soft (costante ingaggio delle risorse, gestione della comunicazione, gestione del cambiamento culturale, ecc.);
• Accompagnare il cliente nella revisione dei processi (da un as-is ad un to-be) indicando aree di criticità e opportunità di miglioramento e proponendo soluzioni efficaci.
• Autonomia nel mappare e ottimizzare processi operativi in termini di efficacia ed efficienza anche attraverso l’introduzione dei tools digitali
• Autonomia nell’identificare requisiti chiave su cui valutare tools digitali applicati a un processo
• Capacità di analisi in ottica comparativa degli strumenti digitali
• Conoscenza dei principi e dei modelli organizzativi
• Conoscenza delle logiche di ottimizzazione dei flussi informativi: automazione di processo, ottimizzazione degli scambi informativi (workflow), mappa delle relazioni, misurazione e performance
• Capacità di pianificazione, controllo e monitoraggio di piani di lavoro
• Competenze di Agile Project Management
• Approccio metodologico: pensiero critico, problem solving, project management, curiosità
• Orientamento al risultato e agli obiettivi e capacità di autoaggiornamento
• Capacità relazionali e comunicative per interfacciarsi con i diversi interlocutori aziendali
• Forte orientamento al team working, alla collaborazione e al supporto dei colleghi, mantenendo un approccio positivo alle situazioni
• Attenzione all’ordine e precisione del dato

Qualifications

Sei la persona giusta per noi se:

• Hai maturato un’esperienza di almeno 5-6 anni nella gestione di progetti di ottimizzazione dei processi operativi e di trasformazione digitale;
• Hai conseguito preferibilmente una laurea magistrale in Ingegneria Gestionale, Informatica o Economia;
• Hai una buona conoscenza della lingua inglese;
• Possiedi conoscenze funzionali (non servono competenze tecniche) dei principali software aziendali (ERP, CRM, MOM, BPM);
• Sei automunito/a e disponibile a trasferte nazionali e internazionali.

La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L.68/99 Art.1.

Inviare curriculum vitae dettagliato, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).

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