Senior Consultant - Strategy, Operations & M&A

Business Integration Partners; Pordenone; In loco; EUR 45.000 - 75.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Corsi di formazione >300

Descrizione del lavoro

Business Integration Partners cerca un consulente senior per guidare progetti di trasformazione presso grandi aziende in ambito strategico e organizzativo. Si lavorerà a stretto contatto con team cross-funzionali per migliorare efficienza, posizionamento competitivo e capacità di innovare.

La posizione offre opportunità di crescita professionale in un contesto internazionale, con focus su M&A, trasformazione organizzativa e sviluppo di modelli operativi avanzati.

Competenze

• Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o discipline affini.
• 3-5 anni di esperienza in ambito consulenza strategica e organizzativa.
• Competenze analitiche avanzate con esperienza in analisi dati e modellizzazione (Excel, PowerPoint).
• Esperienza su progetti di revisione di modelli operativi e organizzativi (plus).
• Ottima conoscenza dell'inglese (scritta e parlata).
• Collaborazione e lavoro di team.
• Autonomia e proattività.
• Capacità di problem solving e pensiero critico.

Mansioni

• Analisi di mercato per individuare trend e opportunità di crescita.
• Definizione e implementazione di strategie aziendali a breve e medio termine.
• Elaborazione business plan e valutazione investimenti.
• Revisione modelli operativi ed organizzativi.
• Analisi e ottimizzazione di processi e modelli operativi.
• Identificazione di aree di miglioramento con attenzione a innovazione e sostenibilità.
• Revisione e ottimizzazione della struttura organizzativa.

Conoscenze

Analisi dati

Problem solving

Pensiero critico

Lavoro di squadra

Autonomia

Formazione

Laurea in Ingegneria Gestionale o Economia

Strumenti

Excel

PowerPoint

Descrizione del lavoro

In questa posizione ti occupi di supportare progetti di trasformazione per grandi aziende, guidando analisi di mercato, definizione di strategie e revisione di modelli operativi e organizzativi. Lavori a stretto contatto con team cross-funzionali per migliorare efficienza, posizionamento competitivo e willingness to embrace digital transformation. L’opportunità offre crescita professionale in un contesto di innovazione, M&A e trasformazione organizzativa su scala internazionale.

Retribuzione / Benefits

• corso formativi >300 per crescita professionale
• policy Lavoro Agile fino al 100%
• valorizzazione diversità e inclusione
• etica e integrità nel lavoro
• ambiente stimolante e di sviluppo professionale

Responsabilità

• Analisi di mercato per individuare trend e opportunità di crescita
• Definizione e implementazione di strategie aziendali a breve e medio termine
• Elaborazione business plan e valutazione investimenti
• Revisione modelli operativi ed organizzativi
• Analisi e ottimizzazione di processi e modelli operativi
• Identificazione di aree di miglioramento con attenzione a innovazione e sostenibilità
• Revisione e ottimizzazione della struttura organizzativa

Requisiti fondamentali

• Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o discipline affini
• 3-5 anni di esperienza in ambito consulenza strategica e organizzativa
• Competenze analitiche avanzate con esperienza in analisi dati e modellizzazione (Excel, PowerPoint)
• Esperienza su progetti di revisione di modelli operativi e organizzativi (plus)
• Ottima conoscenza dell'inglese (scritta e parlata)
• collaborazione e lavoro di team
• autonomia e proattività
• capacità di problem solving e pensiero critico
• analisi dati