Senior Business Analyst (ambito Energy)

Fincons Group; Vimercate; In loco; EUR 45.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di consulenza IT è alla ricerca di un Senior Business Analyst a Vimercate. La posizione richiede esperienza in analisi di processi e gestione requisiti in ambito Incentive Compensation. Il candidato ideale avrà almeno 5 anni di esperienza come BA, ottima padronanza di Excel e inglese fluente. L'azienda offre opportunità di formazione e benefit aziendali. Le trasferte sono richieste e si accettano candidature di entrambi i sessi e delle Categorie Protette.

Servizi

Percorso di carriera strutturato

Accesso ai programmi di formazione e certificazione

Corporate benefits aziendali

Competenze

• Esperienza di +5 anni come Business Analyst in soluzioni di Incentive/Commissioning CRM.
• Conoscenza di metodologie Agile e utilizzo di ALM.
• Familiarità con sistemi ERP.

Mansioni

• Responsabile del disegno funzionale end-to-end dei processi di Incentive Compensation.
• Gestione dei requisiti e della qualità del rilascio.
• Supporto collaudo e go-live, produzione manuali utente.

Conoscenze

Analisi & Design

Problem solving

Forte attitudine all’analisi

Inglese fluente

Strumenti

Excel avanzato

SQL

Descrizione del lavoro

Fincons Group è una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore e in Off-Shore. Il Gruppo conta oggi 2800 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India.

Nell’ottica di un potenziamento dell’organico per iniziative progettuali in ambito Energy & Utilities, il Gruppo è alla ricerca di due

Senior Business Analyst

La risorsa senior è responsabile del disegno funzionale end-to-end dei processi di Incentive Compensation, della governance dei requisiti e della qualità del rilascio, fungendo da punto di riferimento per stakeholder business e IT.

Responsabilità:

• Analisi & Design, mappatura dei processi as‑is e definire to‑be;
• Redazione documentazione e change log;
• Affiancare il team di sviluppo, definizione dei piani di test e conduzione UAT;
• Supporto collaudo e go‑live; produzione manuali utente e formazione;
• Gestione interlocutori business/IT, negoziare priorità.

Requisiti:

• +5 anni di esperienza come BA su soluzioni di Incentive/Commissioning CRM o sistemi ERP;
• Excel Avanzato, forte attitudine all’analisi e al problem solving;
• Preferibile SQL su DB relazionali, familiarità con ALM e metodologie Agile;
• Inglese fluente (testato al primo step di valutazione).

Cosa offriamo:

• Un percorso di carriera strutturato, volto alla valorizzazione e al potenziamento delle competenze;
• Accesso ai programmi di formazione e certificazione aziendali;
• Accesso ai corporate benefits aziendali.

Sede di lavoro:

Vimercate

E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi.

Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%.
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui al art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679)
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