Senior Biologist

Linkedin; Uri; In loco; EUR 65.000 - 90.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Ticket Restaurant

Descrizione del lavoro

DS - Casa della Salute S.p.A. è alla ricerca di un Senior Biologist per guidare le attività scientifiche e operative del laboratorio.

Avrà piena responsabilità di validazione analitica e firma dei referti, coordinando flussi di lavoro e garantendo elevata accuratezza clinica e conformità normativa.

Competenze

• Laurea magistrale in Biologia o discipline equivalenti e iscrizione all'albo.
• Diploma di specializzazione in Chimica Clinica o Patologia Clinica.
• Esperienza pregressa in laboratorio analisi (5–8 anni) e gestione di workflow diagnostici.

Mansioni

• Esecuzione di analisi strumentali in laboratorio automatizzato ad alta produttività.
• Validação tecnica dei risultati e refertazione clinica.
• Gestione e manutenzione ordinaria della strumentazione.
• Elaborazione e validazione delle risultanze analitiche con QC.
• Adeguamento e aggiornamento di procedure operative.

Conoscenze

Lavoro di laboratorio

Gestione qualità

Controllo qualità CQI/VEQ

Analisi strumentali

Lavoro di squadra multidisciplinare

Formazione

Laurea Magistrale in Biologia/Biotecnologie Mediche

Iscrizione all’Albo Nazionale dei Biologi

Diploma di specializzazione in Chimica Clinica/Patologia Clinica

Strumenti

Fornitura controlli di laboratorio

Descrizione del lavoro

DS - Casa della Salute S.p.A. , è un'azienda sanitaria in rapida espansione, con una presenza consolidata in Liguria, Piemonte, Sardegna e Valle D'Aosta e un piano ambizioso di sviluppo nei mercati emergenti. Con 43 strutture all'attivo, offriamo un ambiente dinamico e stimolante, orientato all'innovazione e alla crescita professionale.

Descrizione del profilo: Il Senior Biologist è la figura che guida le attività scientifiche e operative del laboratorio, assumendo la piena responsabilità della validazione analitica e della firma dei referti. La risorsa coordinerà i flussi di lavoro analitici e garantirà la massima accuratezza clinica, l'ottimizzazione dei tempi di consegna (TAT) e il rigoroso rispetto delle normative di legge e degli standard di accreditamento.

Titolo di studio

• Laurea Magistrale in Biologia, Biotecnologie Mediche o discipline equivalenti
• Iscrizione attiva all’Albo Nazionale dei Biologi
• Diploma di specializzazione in Chimica Clinica / Patologia Clinica

Esperienze

• Esperienza pregressa all’interno di un laboratorio di analisi di almeno 5-8 anni

Competenze relazionali

• Buona capacità di lavorare in team-work multidisciplinare
• Precisione e attenzione al dettaglio
• Capacità organizzative e gestionali
• Orientamento alla qualità e al miglioramento continuo
• Conoscenza delle principali metodiche diagnostiche: ematologia, immunoenzimatica, elettroforesi, colture microbiologiche, microscopia
• Garantire l’esecuzione degli esami di laboratorio in condizioni controllate e secondo standard qualitativi elevati
• Fornire supporto operativo e consulenza al personale tecnico
• Applicazione delle procedure di controllo qualità interno (CQI) ed esterno (VEQ)
• Utilizzo di tecniche e procedure di preanalitica, analitica e post-analitica
• Partecipare all’elaborazione e all’aggiornamento di procedure e istruzioni operative di laboratorio

Ruoli e responsabilità

• Esecuzione di analisi strumentali in laboratorio automatizzato ad alta produttività
• Responsabilità di validazione tecnica dei risultati e refertazione clinica
• Gestione e manutenzione ordinaria della strumentazione, nel rispetto delle procedure condivise
• Elaborazione e validazione delle risultanze analitiche con verifica QC del metodo
• Rispetto della riservatezza e della gestione dei dati sanitari

Inserimento con contratto ad assunzione diretta a tempo indeterminato, full-time (40 ore settimanali dal lunedì al sabato)

CCNL per il personale dipendente del settore assistenziale, socio-santario e delle cure post-intensive 2 T09M)

Livello di inquadramento: 3S

Ticket Restaurant (7 euro per ogni giorno lavorato in sede)

CDS riconosce il valore della diversità e promuove attivamente equità e inclusione come elementi fondamentali della propria cultura organizzativa. L’azienda si impegna a creare un contesto professionale aperto e rispettoso, in cui ogni persona possa sentirsi accolta e valorizzata. Tutte le candidature vengono esaminate in modo imparziale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali o sociali, tra cui genere, origine etnica, disabilità (in conformità agli artt. xrdbqlu 1 e 18 della legge 68/99), età, orientamento affettivo, credo religioso, stato civile, opinioni, appartenenza sindacale, responsabilità familiari o condizione socio-economica.

L'offerta di lavoro è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 215/2003.