Selezione per percorso professionale di Agente di Vendita

HRSpecialist Italia; Chieti; Sur place; EUR 32 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Provvigioni e premi

Opportunità di avanzamento

Orario flessibile

Résumé du poste

HRSpecialist Italia cerca un Agente di Vendita con Partita IVA o disponibilità ad aprirla per guidare lo sviluppo commerciale nel territorio. Il ruolo richiede motivazione, ambizione e il desiderio di contribuire a progetti legati alla sostenibilità ambientale.

La posizione prevede prospettive di crescita professionale, formazione continua e un equilibrio tra vita professionale e personale, con flessibilità operativa e premi legati alle performance.

Qualifications

• Esperienza nel settore vendite o in ruoli affini.
• Elevate capacità di negoziazione e efficaci doti comunicative.
• Forte orientamento al risultato e autonomia operativa.

Responsabilités

• Sviluppo clienti: identificare e coltivare relazioni con i titolari di attività business.
• Gestione del portafoglio: mantenere e fidelizzare la base clienti.
• Pianificazione strategica: collaborare con il team per definire strategie e obiettivi di vendita.

Connaissances

Esperienza vendita

Negoziazione

Comunicazione efficace

Orientamento al risultato

Autonomia operativa

Description du poste

Per conto della nostra azienda cliente, importante player a supporto della sostenibilità ambientale, siamo alla ricerca di un Agente di Vendita con Partita IVA o con disponibilità ad aprirla.

Il candidato ideale porta con sé motivazione, ambizione e il forte desiderio di contribuire a un progetto che ci riguarda così da vicino.

Si tratta di un’opportunità lavorativa dinamica, sostenuta da comprovate prospettive di avanzamento professionale e orientata al mondo delle imprese.

La passione per le vendite e l’aspirazione verso una carriera solida, gratificante e stabile nel tempo, ne completano l’identità.

Responsabilità Primarie:

• Sviluppo clienti: Identificare e coltivare relazioni con i titolari di attività business, con l'obiettivo di ampliare la base clienti aziendale.




• Gestione del portafoglio: Mantenere il portafoglio clienti costruito, garantendo la fidelizzazione nel lungo termine.




• Pianificazione strategica: Collaborare attivamente con il team manageriale per la definizione di strategie di vendita efficaci e il raggiungimento degli obiettivi stabiliti.

Requisiti e Competenze Richieste:

• Esperienza pregressa nel settore delle vendite o in ruoli professionali affini.




• Elevate capacità di negoziazione ed efficaci doti comunicative.




• Forte orientamento al risultato e autonomia operativa.




• Interesse per il settore commerciale e abilità nello stabilire relazioni durature con la clientela.

Condizioni Economiche e Benefici Offerti:

• Compensi variabili e competitivi: Provvigioni, premi e rendite passive erogati con cadenza mensile.




• Prospettive di crescita professionale: Concrete opportunità di avanzamento di carriera, supportate da programmi di formazione continua.




• Flessibilità lavorativa: Modalità di lavoro flessibili atte a favorire un equilibrio ottimale tra vita professionale e personale.