Scrum Master con inglese fluente

Relatech Spa; Roma; Ibrido; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda del settore IT sta cercando un Scrum Master per facilitare il processo di Agile e gestire il Product Backlog. Il candidato ideale ha 3-5 anni di esperienza nel Project Management e ottime capacità comunicative in italiano e inglese. Offriamo un ambiente dinamico e opportunità di crescita professionale, con modalità di lavoro ibrida o full remote.

Servizi

Ambiente dinamico

Flessibilità di pensiero e di lavoro

Formazione on the job

Opportunità di apprendere da professionisti del settore

Possibilità di lavorare su progetti reali

Competenze

• Almeno 3–5 anni di esperienza in ruoli di Project o Delivery Management in ambito Agile.
• Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese (B2+ o superiore).
• Disponibilità a lavorare in modalità ibrida o full remote, con occasionali trasferte.
• Esperienza in contesti digital, IT, consulenza o sviluppo software è un plus.
• Attitudine alla leadership in ambienti dinamici e in continua evoluzione.

Mansioni

• Facilitare tutti gli eventi Scrum (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Retrospective).
• Assicurare che il framework Scrum sia compreso e applicato correttamente.
• Supportare il Product Owner nella gestione e prioritizzazione del Product Backlog.
• Rimuovere impedimenti e ostacoli che rallentano il team.
• Promuovere la collaborazione tra Product Owner, team e stakeholder.

Conoscenze

Project Management (Agile, Scrum, Waterfall, PMI / PMBOK)

Jira

Trello

Asana

Microsoft Project

Excel avanzato

Analisi funzionale (User stories, Use cases, UML, BPMN)

Architettura software (Client-server, API, microservizi)

Formazione

Laurea in discipline tecnico-scientifiche o economiche

Descrizione del lavoro

Overview

• Facilitare tutti gli eventi Scrum (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Retrospective).
• Assicurare che il framework Scrum sia compreso e applicato correttamente.
• Aiutare il team a definire l’obiettivo e il backlog dello sprint.
• Supportare il Product Owner nella gestione e prioritizzazione del Product Backlog.
• Promuovere la collaborazione tra Product Owner, team e stakeholder.
• Rimuovere impedimenti e ostacoli che rallentano il team.
• Proteggere il team da distrazioni e interferenze esterne.
• Promuovere la trasparenza su obiettivi, progresso e problemi.
• Guidare il team verso l’auto-organizzazione e l’autonomia.
• Favorire un clima di fiducia, collaborazione e comunicazione aperta.
• Promuovere la cultura del miglioramento continuo.
• Facilitare la riflessione sui processi e aiutare a identificare azioni di miglioramento.
• Monitorare metriche agili (velocity, burndown chart, lead time, ecc.).
• Supportare la stima e la pianificazione del lavoro.
• Educare team e stakeholder sui principi Agile e Scrum.
• Aiutare l’organizzazione a comprendere e adottare pratiche agili.
• Collaborare con altri Scrum Master per migliorare l’adozione di Scrum.
• Rimuovere ostacoli organizzativi che limitano l’efficacia dei team.
• Favorire l’allineamento tra più team (in contesti multi-team o scaled agile).
• Organizzare workshop, formazione e momenti di condivisione agile.
• Fare mentoring e coaching a membri del team e al Product Owner.
• Mantenersi aggiornato su pratiche Agile, Lean e DevOps.
• Facilitare il cambiamento culturale verso un mindset agile.
• Promuovere la misurazione e la comunicazione del valore rilasciato.
• Garantire la qualità delle cerimonie e dei deliverable Scrum.

Competenze tecniche

• Metodologie di Project Management (Agile, Scrum, Waterfall, PMI / PMBOK)
• Strumenti di gestione progetti (Jira, Trello, Asana, Microsoft Project, Excel avanzato)
• Gestione dei requisiti e analisi funzionale (User stories, Use cases, UML, BPMN)
• Conoscenze base di architettura software (Client-server, API, microservizi)

Soft skills

• Leadership collaborativa
• Comunicazione chiara e trasparente con tutti i livelli aziendali
• Approccio proattivo nella gestione dei rischi e nella risoluzione dei problemi
• Capacità di adattamento in contesti complessi o in transizione Agile
• Forte orientamento al miglioramento continuo (personale e di team)

Chi stiamo cercando

• Laurea in discipline tecnico-scientifiche o economiche
• Almeno 3–5 anni di esperienza in ruoli di Project o Delivery Management in ambito Agile
• Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese (B2+ o superiore)
• Disponibilità a lavorare in modalità ibrida o full remote, con occasionali trasferte
• Esperienza in contesti digital, IT, consulenza o sviluppo software è un plus
• Attitudine alla leadership in ambienti dinamici e in continua evoluzione

Cosa offriamo

• Un ambiente dinamico, giovane e in forte crescita
• Flessibilità di pensiero e di lavoro
• Un’esperienza concreta in un contesto stimolante e progettuale
• Opportunità di apprendere da professionisti del settore
• Formazione on the job (e non solo)
• Possibilità di metterti in gioco su progetti reali, con impatto

Inclusione & pari opportunità

Crediamo nelle persone, nella diversità e nella meritocrazia. Le nostre selezioni sono aperte a tutti, senza distinzione di genere, etnia, orientamento o abilità. Il talento per noi è una questione di energia, non di etichetta.

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