Una candidatura apposita per questa offerta — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati, perfettamente in linea con l'annuncio.
Fincons Group cerca un SAP Senior Consultant Transportation Management da inserire in progetti presso importanti realtà industriali e manifatturiere. Requisiti: esperienza in migrazione ECC→S/4HANA con focus su TM, analisi funzionale, configurazione e supporto ai test.
La posizione richiede Inglese B2, disponibilità a trasferte e un modello di lavoro ibrido a Roma. L'offerta include percorsi di crescita, formazione certificazioni e corporate benefits.
Fincons Group è una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro.
Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore e in Off-Shore.
Il Gruppo conta oggi 2800 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India.
La risorsa verrà inserita all’interno di un team progettuale in forte evoluzione, operante presso importanti realtà del settore industriale e manifatturiero. La persona ideale, laureata, possiede una consolidata esperienza nel ruolo di SAP Transportation Management Consultant, con particolare focus su progetti di migrazione e conversione da SAP ECC a SAP S/4HANA. La figura prescelta opererà come Senior Functional Consultant, supportando la delivery progettuale con particolare focus sul modulo SAP Transportation Management (Basic TM), occupandosi dell’analisi funzionale, della configurazione della soluzione e del supporto alle attività di test, cut-off e rilascio.
Compensation: RAL 39.000 - 55.000 Euro.
La proposta economica sarà definita in base all’esperienza, alle competenze e al livello di seniority, in un’ottica di valorizzazione del talento e di equità interna.
E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi.
Saranno prese in considerazioni, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%.
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui al art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679)
#LI-AF1SummaryLocation: Roma, ItalyType: Full TimeExperience: Experienced