Sap Fi Tech Lead

Skylabs; Lazio; Ibrido; EUR 55.000 - 65.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Smart working

Orari flessibili

Certificazioni SAP

Bonus di performance

Team building

Descrizione del lavoro

Skylabs cerca SAP FI Tech Lead per guidare il team tecnico-funzionale nello sviluppo e delivery di progetti SAP FI su ECC e S/4HANA, con focalizzazione su processi finanziari, tesoreria e chiusure periodiche.

La posizione prevede contratto a tempo indeterminato, smart working ibrido a Milano, possibilità di certificazioni SAP e percorsi di crescita con bonus di performance.

Competenze

• 8–10 anni di esperienza nel SAP Finance, lead o PM.
• Esperienza comprovata in progetti SAP FI su ECC e S/4HANA.
• Capacità di guidare team tecnico-funzionali e di definire requisiti e architetture.

Mansioni

• Analizzazione dei processi finanziari e traduzione in SAP FI soluzioni solide.
• Configurazione dei processi SAP FI e gestione end-to-end del progetto.
• Coordinamento consulenti funzionali e tecnici e gestione integrazioni cross‑modulo.

Conoscenze

SAP FI

AP

AR

Asset Accounting

New G/L

Treasury

S/4HANA

Cross-module integration

English

Formazione

Formazione tecnico-economica

Strumenti

SAP DRC

Descrizione del lavoro

Descrizione dell’offerta di lavoro

Skylabs è un partner tecnologico specializzato nella digital transformation, con una forte expertise nella customer experience. Accompagniamo le aziende lungo tutto il loro percorso digitale, dalla strategia all’implementazione, passando per l’adozione e la formazione.

Stiamo potenziando la nostra area SAP , una Business Unit in crescita che ha l’obiettivo di portare nel mondo SAP lo stesso approccio agile, orientato al cliente e all’innovazione che ci contraddistingue.

In questo contesto, cerchiamo un/una SAP FI Tech Lead che sia un esperto di processo capace di guidare il team tecnico-funzionale, identificare i requisiti critici e indirizzare le scelte architetturali in ambito Finance, assumendo al contempo la responsabilità della delivery complessiva.

Cosa farai

• Indirizzamento Tecnico-Funzionale: Analizzerai i processi finanziari dei clienti, identificando i requisiti di business e traducendoli in soluzioni SAP FI (ECC e S/4HANA) solide e scalabili.
• Implementation: Configurerai direttamente i processi chiave di SAP FI e gestirai l’intero ciclo di vita del progetto, curando la redazione delle specifiche funzionali, le attività di test, la migrazione dei dati e la fase di go-live.
• Guida del Team: Coordinerai consulenti funzionali e tecnici, validando le loro analisi e assicurando la coerenza della soluzione rispetto ai processi di integrazione (CO, SD, MM).
• Consulenza Strategica: Interagirai con i referenti Finance (CFO e responsabili amministrativi) per supportarli nella trasformazione digitale e nella valutazione degli impatti su processi e compliance.
• Presales Evolution: Supporterai la Business Unit nella definizione di offerte tecniche e nella standardizzazione dei modelli di delivery per l’area Finance.

Chi cerchiamo

Hai una formazione tecnico-economica e 8‑10 anni di esperienza nel mondo SAP Finance, con un track record di progetti gestiti con successo nel ruolo di Lead o PM.

Competenze tecniche

• Padronanza assoluta di SAP FI: AP, AR, Asset Accounting, New G/L, chiusure periodiche e tesoreria.
• Esperienza consolidata su S/4HANA
• Conoscenza di SAP DRC
• Capacità di architettura: Visione chiara delle integrazioni cross‑modulo e delle interfacce con sistemi esterni.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Nice to have

• Competenze tecniche e/o di processo su SAP CO
• Esperienza nella gestione di scadenze, budget e team tecnici (meglio se cross funzionale)

Soft skill

• Leadership tecnica: Capacità di indirizzare il team grazie alla propria competenza di dominio.
• Conoscenza dei processi di business: Forte sensibilità verso le dinamiche amministrative e finanziarie dei clienti.
• Ottime doti di comunicazione e presentazione avanzamenti agli stakeholder.
• Proattività, autonomia e visione strategica.

Cosa Offriamo

• Contratto a tempo indeterminato.
• Smart working e orari flessibili.
• Percorsi di crescita personalizzati (manageriali o specialistici).
• Formazione tecnica, gestionale e linguistica.
• Certificazioni SAP.
• Bonus di performance.
• Eventi di team building e colazione/snack in ufficio.
• RAL 55–65k + variabile (valutata in base alla seniority reale).
• Modello ibrido (Milano).

Vuoi mettere la tua esperienza al centro di una BU in espansione? Il tuo nuovo team ti aspetta: join us!