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Un'azienda leader nel settore ricerca un Sales Representative/Tecnico Commerciale in Toscana per fornire supporto tecnico e consulenze ai clienti del settore lavanderie commerciali. Offriamo un contratto di apprendistato di 2-3 anni, formazione pratica e possibilità di Bonus e Auto Aziendale. Necessaria una preparazione tecnica in Chimica o discipline simili e fluente conoscenza della lingua inglese.
Stiamo attualmente cercando un Sales Representative/Tecnico Commerciale (contratto di apprendista) da inserire nel nostro team Textile Care zona Toscana.
Avrai un impatto positivo sui nostri clienti delle lavanderie commerciali fornendo consigli e soluzioni che migliorano la qualità della lavanderia, aumentano l'efficienza operativa e migliorano la sostenibilità.
Fornisce soluzioni, servizi personalizzati e consulenza per l'intero processo di lavaggio per gli operatori delle lavanderie commerciali. Unendoti a un team che progetta e supporta programmi per soddisfare le esigenze dei clienti, avrai l'opportunità di offrire programmi di lavaggio innovativi e soluzioni di pulizia sostenibili per ridurre i costi operativi totali e l'impronta di carbonio.
Our Commitment to Diversity and Inclusion: Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. Our goal is to fully utilize minority, female, and disabled individuals at all levels of the workforce. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance. In all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement, Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.
Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging: Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.