Fatti notare per questo impiego — genera un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati in circa un minuto.
Tor - Recruitment & HR Consulting cerca una figura con almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli tecnico o tecnico-commerciali, maturati preferibilmente nel settore della refrigerazione o dell’oil&gas.
La persona avrà il compito di sviluppare e gestire progetti di vendita complessa B2B con clienti e prospect, principalmente in Europa, identificando bisogni tecnici e offrendo soluzioni innovative in conformità con normative.
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
con almeno 3-5 anni di esperienza in ruolo tecnico o tecnico commerciale, maturati preferibilmente nel settore della refrigerazione o dell’oil&gas.
La persona avrà il compito di sviluppare e gestire progetti di vendita complessa B2B con clienti e prospect, principalmente in Europa.
In particolare:
Azienda internazionale, +200 dipendenti nel plant di Bologna, in costante crescita, settore impiantistica
Contratto a tempo indeterminato, RAL posizionata in un range tra 50.000€ e 55.000€, smartworking, flessibilità oraria, mensa, welfare.
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e
alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Sede di lavoro: provincia nord di Bologna
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dellʼinformativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.