Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Allianz Roma cerca un professionista per garantire la corretta verbalizzazione delle operazioni di riorganizzazione della rete distributiva e per fornire supporto alle agenzie.
La figura ha responsabilità di conformità normativa, controllo di primo livello e miglioramento dei processi, con disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale. Si richiede laurea economica/giuridica e ottima conoscenza dell’inglese.
A riporto del Responsabile dell’Unità Gestione Supporto Rete, il ruolo ha l'obiettivo principale di garantire la corretta esecuzione e verbalizzazione di tutte le operazioni di riorganizzazione agenziale della rete distributiva Allianz, di svolgere attività di supporto alle agenzie, nonché interventi di verifica nell’ambito dei Controlli Primo Livello o a supporto di Compliance, riguardanti la rete agenziale.
Anche ai sensi e per gli effetti dell'art. 5, c. 1, del D.Lgs. 7.5.2026, n. 96 e ss.mm.ii., la fascia da attribuire alla posizione offerta va da € 50.000,00 lordi a € 60.000,00lordi. Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL delle Imprese di Assicurazione e dal Contratto Integrativo Aziendale. La definizione esatta della retribuzione iniziale dipenderà dalla valutazione del profilo posseduto dal candidato rispetto ai requisiti richiesti.
Full-Time | Permanent
Il Gruppo Allianz è una delle società assicurative e di asset management che godono di maggior fiducia al mondo. Prendersi cura dei nostri dipendenti, delle loro ambizioni, sogni e sfide è ciò che ci rende un datore di lavoro unico.
Siamo uniti da un impegno comune: mettere i nostri clienti al primo posto ed al centro di tutto quello che facciamo. Le loro necessità ispirano i nostri pensieri e guidano le nostre azioni.
Insieme possiamo costruire un ambiete in cui ognuno si senta valorizzato e abbia la fiducia necessaria per esplorare, crescere e plasmare un futuro migliore per i nostri clienti e per il mondo che ci circonda.
In Allianz, riteniamo che uniti siamo più forti: crediamo che un mondo coeso sia un mondo più prospero e ci impegniamo a difendere costantemente pari opportunità per tutti. Alla base di tutto ciò c'è il nostro ambiente di lavoro inclusivo, dove contano sia le persone che le performancee dove l’integrità, la correttezza, l’inclusione e la fiducia sono il cuore della nostra cultura.
Pertanto accogliamo le candidature indipendentemente dall’etnia o dal background culturale, età, genere, nazionalità, religione, classe sociale, disabilità o orientamento sessuale o qualsivoglia altra caratteristica protetta da leggi o regolamentazioni locali.
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Tutte le nostre offerte sono rivolte ad entrambi i sessi ai sensi della L. 9 dicembre 1977, n. 903 (s.m.i).