Sales Engineer Junior

Manpower RAVENNA Roma; Emilia-Romagna; In loco; EUR 30.000 - 35.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Formazione continua

Affiancamento

Strumenti di lavoro

Crescita interna

Ambiente internazionale

Descrizione del lavoro

ManpowerGroup per SMC Italia cerca neo laureati o neo diplomati in discipline tecniche o STEM da inserire nel ruolo di Sales Engineer Junior, una figura dinamica e motivata che entri a far parte di una realtà internazionale leader nelle soluzioni per l'automazione industriale. La posizione offre un percorso formativo strutturato con riporto diretto all’Area Manager.

Requisiti includono basi di automazione, gestione di progetti, capacità di negoziazione e un forte orientamento al risultato;

Competenze

• Neo laureati o neo diplomati in discipline tecniche, ingegneristiche o STEM.
• Competenze di automazione e schemi elettrici/pneumatici; base di project management ed economia.
• Capacità di negoziazione e vendita; familiarità con strumenti digitali e software tecnici.
• Inglese.

Mansioni

• Conoscere da vicino il mercato e le esigenze dei clienti.
• Promuovere e sviluppare le soluzioni di automazione SM C.
• Supportare lo sviluppo del business sul territorio.
• Acquisire competenze tecniche e commerciali di alto livello.
• Collaborare con professionisti in un contesto internazionale.
• Redigere il budget di vendita di competenza per cliente.
• Raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati e condivisi con il responsabile.
• Sensibilizzare i clienti all’adozione di sistemi volti a ridurre consumi energetici e a preservare l’ambiente.
• Allargare la base dei clienti con nuovo fatturato.
• Organizzare l’attività secondo un approccio PDCA.

Conoscenze

Automazione

Gestione progetti

Negoziazione vendita

Strumenti digitali

Inglese

Strumenti

Software tecnici

Descrizione del lavoro

ManpowerGroup per SMC Italia è alla ricerca di neo laureati o neo diplomati in discipline tecniche, ingegneristiche o STEM, da inserire nel ruolo di Sales Engineer Junior, una figura dinamica e motivata che desideri entrare a far parte di una realtà internazionale leader nelle soluzioni per l'automazione industriale.

Cosa farai
Attraverso un percorso di formazione strutturato, al diretto riporto dell’Area Manager, avrai l'opportunità di:

• Conoscere da vicino il mercato e le esigenze dei clienti;
• Promuovere e sviluppare le soluzioni di automazione SMC;
• Supportare e presidiare costantemente lo sviluppo del business sul territorio;
• Acquisire competenze tecniche e commerciali di alto livello;
• Collaborare con professionisti esperti in un contesto internazionale.
• Redigere il budget di vendita di competenza per cliente
• Raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati e condivisi con il proprio responsabile
• Sensibilizzare i clienti all’adozione di sistemi e/o soluzioni volte a ridurre i consumi di energia e a preservare l’ambiente
• Allargare la base dei clienti assegnati con generazione di nuovo fatturato attraverso la ricerca e l’identificazione di nuove opportunità di business
• Organizzare la propria attività secondo un approccio PDCA

Chi cerchiamo
Competenze tecniche:

• Conoscenze tecniche in ambito automazione (schemi elettrici/pneumatici, interfacce)
• Buona base di project management ed economia
• Capacità di negoziazione e vendita
• Familiarità con strumenti digitali e software tecnici
• Inglese

Competenze attitudinali:

• Curiosità e voglia di imparare
• Spirito d'iniziativa e proattività
• Orientamento al risultato
• Capacità di lavorare in team
• Flessibilità e apertura al cambiamento
• Comunicazione chiara ed efficace
• Interesse per il mondo tecnico e commerciale
• Orientamento al risultato
• Problem solving
• Flessibilità
• Disponibilità a viaggiare per l’80% del tempo

Cosa offriamo

• Percorso di inserimento e formazione continua;
• Affiancamento costante e sviluppo professionale;
• Strumenti di lavoro adeguati al ruolo: pc/telefono e auto ad uso promiscuo.
• Concrete opportunità di crescita interna;
• Inserimento in una realtà solida, innovativa e orientata alle persone.
• Assunzione diretta concontratto a tempo indeterminato
• RAL indicativa: €30.000 - €35.000 lordi annui, commisurata alle competenze del candidato, in linea con i principi di trasparenza retributiva.
• Sconti e convenzioni aziendali esclusive
• Sede di lavoro: Emilia-Romagna, sede di appoggio Spilamberto(MO)

Annuncio valido fino a: 31-Oct-2026