Sales Consultant

Vantea SMART; Roma; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'azienda tecnologica in crescita cerca un HR Recruiter Specialist per gestire e convertire lead in clienti. Il candidato ideale ha ottime capacità comunicative e un'esperienza in Account Management. Offriamo un ambiente giovane e dinamico con opportunità di crescita e formazione. Questo ruolo è contrattualizzato da libero professionista.

Servizi

Accesso a piattaforme di formazione

Gruppo giovane e collaborativo

Opportunità di crescita

Competenze

• Esperienza (anche breve) in Account Management, Inside Sales o Customer Success.
• Preferibile background nel settore dei software gestionali.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Gestire e convertire lead e prospect interessati ai prodotti.
• Massimizzare i tassi di conversione.
• Mantenere un report dettagliato sullo stato dei lead.

Conoscenze

Ottime capacità comunicative e relazionali

Attitudine proattiva

Confidenza con strumenti digitali

Strumenti

CRM

Strumenti di comunicazione

Descrizione del lavoro

HR Recruiter Specialist presso Vantea SMART | HR Recruiting&Management

Vantea SMART è una holding IT quotata su Euronext Growth Milan (EGM). In ambito Information Technology offriamo servizi, prodotti proprietari e consulenza, principalmente nel settore della Cybersecurity. Da 30 anni siamo al fianco del cliente su tutto il ciclo della Digital Transformation. La nostra esperienza ci ha portati ad operare anche da player diretto in altri mercati innovandoli digitalmente. Lavoriamo con clienti banking, energy, insurance, telco, IT, gambling, PA, healthcare e difesa.

Siamo alla ricerca di un Sales Consultant motivato e orientato al risultato per gestire e convertire lead e prospect interessati ai nostri prodotti sviluppati internamente nella Software factory.

L’obiettivo principale sarà massimizzare i tassi di conversione, garantendo un’esperienza utente curata, professionale e tempestiva.

Avrai l’opportunità di:

• Accompagnare i lead inbound lungo il funnel commerciale: dal primo contatto, all’attivazione della prova gratuita di 30 giorni, fino alla chiusura della vendita e attivazione di un abbonamento annuale;
• Gestire in autonomia un portafoglio di lead inbound generati dai canali marketing;
• Contattare tempestivamente i nuovi utenti che si registrano o mostrano interesse;
• Convincere gli utenti ad attivare la prova gratuita della suite gestionale;
• Eseguire un follow-up costante via telefono, email o messaggi, durante i 30 giorni di trial;
• Capire le esigenze dei prospect e

  presentare il valore del software in modo personalizzato;

• Coinvolgere colleghi tecnici per richieste specifiche o demo avanzate;
• Lavorare per obiettivi misurabili, con focus sul tasso di conversione da prova a cliente.
• Collaborare con i team Marketing e Prodotto per fornire feedback utili su lead e UX;
• Mantenere un report dettagliato sullo stato dei lead e sulle attività svolte.

Sei la persona che cerchiamo?

I requisiti della posizione sono:

• Ottime capacità comunicative e relazionali;
• Attitudine proattiva e attenzione alla rapidità di risposta;
• Esperienza (anche breve) in Account Management, Inside Sales o Customer Success;
• Preferibile background nel settore dei software gestionali;
• Confidenza con strumenti digitali: CRM, tool di comunicazione, strumenti di gestione lead.
• Orientamento al risultato con approccio consulenziale.

Completano il profilo:

• Buona capacità di lavoro in team;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Capacità di problem solving;
• 1/3 anni di esperienza in ruoli analoghi;
• Buona autonomia organizzativa e capacità di gestione delle priorità.

Il nostro impegno:

In qualità di azienda certificata B Corp, ci impegniamo affinché i valori di sostenibilità, integrità ed equità sociale si diffondano sempre più nel nostro modo di fare impresa. Promuoviamo il work-life balance, la riduzione dell’impatto ambientale e il sostegno alla comunità.

• Accesso a piattaforme di formazione
• Un gruppo giovane e collaborativo
• Opportunità di crescita reale con un prodotto in evoluzione
• Iniziative di sostenibilità
• Iniziative di team building
• Contratto da libero professionista

Candidati subito. Potresti essere tu il prossimo Vantea people!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati possono inviare il CV rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.

Per ulteriori informazioni segui la nostra pagina LinkedIn e visita il nostro sito: https://www.vantea.com/