Sales & Business Development Manager

Tor - Recruitment HR Consulting; Ravenna; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di consulenza HR sta cercando un Sales & Business Development Manager per un'azienda metalmeccanica ubicata in provincia di Ravenna. Il candidato avrà un ruolo strategico nella expansa commerciale e nella guida della squadra vendite. Richiesta esperienza di almeno 15 anni in ruoli commerciali, ottime capacità relazionali, e competenze di analisi dati. Offriamo un pacchetto retributivo in linea con l’esperienza e auto aziendale. La sede di lavoro è in Emilia-Romagna.

Servizi

Pacchetto retributivo competitivo

Auto aziendale

Competenze

• 15+ anni di esperienza in ruoli commerciali in settori affini.
• Leadership e ottime capacità negoziali.
• Solide competenze di analisi dati.

Mansioni

• Ruolo strategico nell’espansione commerciale.
• Definizione delle linee di crescita.
• Guida del team sales (5 persone).

Conoscenze

Leadership

Ottime capacità negoziali

Competenze di analisi dati

Padronanza di Excel

Inglese C1

Conoscenza del francese

Formazione

Diploma o Laurea in discipline economiche o tecniche

Strumenti

CRM

Strumenti di sales analytics

Descrizione del lavoro

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.

Your Goal, Our Mission!

I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.

Tor nasce per questo.

Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Tor Executive(Gruppo Lavoropiù spa)ricerca una figura di

Sales & Business Development Manager

per un’azienda produttrice di soluzioni tecniche ad alto contenuto qualitativo, caratterizzata da cicli produttivi industriali e da una vendita sia diretta sia tramite rete commerciale, rivolta a clienti B2B e project-based.

La figura, riportando al CdA, avrà un ruolo strategico nell’espansione commerciale, nella definizione delle linee di crescita e nella guida del team sales (5 persone), occupandosi delle strategie commerciali e di marketing per i mercati italiano ed estero.

• Diploma o Laurea in discipline economiche o tecniche
• 15+ anni di esperienza in ruoli commerciali in settori affini, su mercati Italia e estero
• Leadership, ottime capacità negoziali e relazionali
• Solide competenze di analisi dati (fatturato, marginalità, forecasting)
• Ottima padronanza di Excel, CRM e strumenti di sales analytics
• Inglese C1; gradita conoscenza del francese

Chi cerca:

Azienda metalmeccanica con un fatturato di circa 15 milioni di €

Cosa Offre:

Livello quadro. Pacchetto retributivo in linea con l’esperienza e auto aziendale

Sede di lavoro:

Provincia di Ravenna

RIF. ....01

Questo annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG), Sede di Milano. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.