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Un'agenzia di reclutamento cerca un Sales Assistant part time per una boutique di lusso a Roma. Il candidato ideale ha esperienza nel retail, è orientato alla fidelizzazione della clientela e possiede buone doti relazionali. L'orario di lavoro è di 24 ore settimanali con contratto diretto. Offerta competitiva con retribuzione adeguata, benefit e sistema incentivante.
Grafton Fashion&Luxury* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nel mondo della moda e del lusso.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente del settore lusso selezioniamo:
Sales Assistant Part Time Appartenente alle Categorie Protette (L.68/99) _ Luxury Brand
Sarai inserito/a all’interno di una boutique Luxury Brand dedicata al mondo dell’abbigliamento.
Di cosa ti dovrai occupare?
·Vendita assistita e tutte le attività legate alla gestione punto vendita;
·Attenzione all'accoglienza e alla consulenza al cliente;
·Attività di cassa e fidelizzazione del cliente.
Hai queste competenze e caratteristiche?
·Esperienza pregressa, anche breve, in ambito Retail;
·Orientamento alla fidelizzazione della clientela;
·Buono standing, solarità e predisposizione al lavoro in team;
·Necessaria l'iscrizione alle liste del collocamento mirato ex. l.68/99 art. 1
Se ti riconosci in queste caratteristiche, candidati subito!
Orario di lavoro: Part Time 24 ore, da lunedì a domenica secondo turnazione
Offerta Contrattuale:
Luogo di lavoro: Roma centro
Se sei pronto/a a mettere in gioco le tue abilità e a lavorare in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura!
*Grafton Fashion&Luxury è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati