Sales assistant

Adecco Italia spa; Sesto Fiorentino; On-site; EUR 22,000 - 25,000; Part time

Job summary

Adecco Italia Spa cerca Addetto/a Vendite da inserire presso punto vendita di Sesto Fiorentino. Si lavorerà part-time 40h settimanali (5/7) con contratto a tempo determinato, gestione cassa, assistenza clienti e riordino negozio.

Si richiede minima esperienza nelle vendite, buone doti relazionali e conoscenza della lingua inglese; disponibilità a turni, weekend e orari flessibili. Retribuzione CCNL Commercio tra 22.000 e 25.000 euro lordi all'anno.

Qualifications

• Minima esperienza nelle vendite
• Buone capacità relazionali e orientamento al cliente
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni/nel weekend

Responsibilities

• Assistenza alla clientela
• Sistemazione della merce e riordino del negozio
• Gestione cassa

Skills

Esperienza vendita

Relazioni con i clienti

Inglese

Turni

Weekend

Job description

Luogo di lavoro:

Sesto Fiorentino

Profilo

Adecco Italia Spa, per importante azienda operante nel settore dell'abbigliamento, ricerca una figura di Addetto/a Vendite da inserire all'interno del proprio organico.

Responsabilità

Nello specifico si occuperà di:

• Assistenza alla clientela
• Sistemazione della merce e riordino del negozio
• Gestione cassa

Skill e Professionalità

Si richiede:

• Minima esperienza nelle vendite
• Buone capacità relazionali e orientamento al cliente
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni/nel weekend

Informazioni retributive

Si offre:

• contratto a tempo determinato
• part-time 40h settimanali - 5/7
• CCNL Commercio (RAL tra i 22 e i 25K)
• Disponibilità immediata

Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).