Sales Account - Settore edilizia

Lavoropiu Spa; Lombardia; On-site; EUR 35,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Premi produzione legati ai risultati

Macchina aziendale

Ambiente di lavoro stimolante con prom

Opportunità di crescita

Job summary

Lavoropiù Spa cerca un Sales Account per il settore edile, responsabile di sviluppo e gestione del business, acquisizione e fidelizzazione di clienti, gestione di appalti e contratti per progetti di rilievo, principalmente in Brescia e Milano.

Il candidato ideale ha esperienza nel settore, orientamento al risultato e abilità negoziali. Offriamo crescita in una realtà consolidata, premi produzione e strumenti CRM.

Qualifications

• Esperienza consolidata nel settore edile, preferibilmente in ambito rivendita pavimenti, rivestimenti, cartongesso e general contractor
• Gestione di appalti e trattativa con clienti aziendali e pubblici
• Capacità di negoziazione e gestione autonoma del portafoglio clienti
• Ottime doti comunicative e relazionali per relazioni a lungo termine
• Disponibilità a spostamenti frequenti su provincia Brescia e Milano
• Proattività e orientamento agli obiettivi

Responsibilities

• Sviluppo commerciale e acquisizione di nuovi clienti nel settore edile e grandi commesse
• Gestione e fidelizzazione di clienti esistenti mantenendo alte relazioni e soddisfazione
• Contrattazione e definizione dei termini contrattuali per progetti rilevanti in collaborazione con il team
• Analisi delle opportunità di mercato, identificando trend e nuovi segmenti
• Monitoraggio trattative e proposta di soluzioni innovative
• Preparazione di report periodici per la direzione sui risultati e obiettivi

Skills

Negoziazione

Gestione portafoglio clienti

Analisi di mercato

Problem-solving

Comunicazione interpersonale

Proattività

Disponibilità a spostamenti

Tools

CRM

Pacchetto Office

Job description

SALES ACCOUNT - SETTORE EDILE

Salespiu, divisione specialistica del gruppo Lavoropiu è alla ricerca di un Account Manager esperto per il settore edile, che sarà responsabile dello sviluppo e della gestione del business attraverso l’acquisizione e la fidelizzazione di clienti, la gestione di appalti complessi e la contrattualizzazione di progetti significativi. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nel settore, un forte orientamento al risultato e la capacità di gestire trattative con clienti strutturati in un ambiente dinamico e sfidante. La posizione offre importanti opportunità di crescita e l'inserimento in una realtà consolidata, con una forte attenzione ai risultati.

Mansioni principali:

• Sviluppo commerciale e acquisizione di nuovi clienti, con particolare focus su quelli appartenenti al settore edile e alle grandi commesse
• Gestione e fidelizzazione di clienti già acquisiti, mantenendo alte le relazioni e garantendo soddisfazione
• Contrattazione e definizione dei termini contrattuali per progetti di rilevante entità, in collaborazione con il team interno
• Analisi delle opportunità di mercato, identificando nuovi trend e segmenti di business da sviluppare
• Supporto alla crescita dell’azienda, monitorando l’andamento delle trattative e proponendo soluzioni innovative
• Preparazione di report periodici per la direzione, con focus su risultati, obiettivi raggiunti e potenzialità di sviluppo

Competenze richieste:

• Esperienza consolidata nel settore edile, preferibilmente in ambito rivendita pavimenti, rivestimenti, cartongesso e general contractor
• Solide competenze nella gestione di appalti e nella trattativa con clienti aziendali e pubblici
• Capacità di negoziazione, gestione delle priorità e ottima attitudine al problem-solving
• Ottime doti comunicative e relazionali, con particolare attenzione al mantenimento delle relazioni professionali nel lungo periodo
• Proattività, capacità di lavorare per obiettivi e gestione autonoma del proprio portafoglio clienti
• Disponibilità a spostamenti frequenti su provincia Brescia e Milano
• Familiarità con strumenti informatici (CRM, pacchetto Office)

Offriamo:

• Range di ral 35-45 k
• La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
• Premi produzione legati ai risultati raggiunti
• Benefit aziendale (macchina aziendale)
• Un ambiente di lavoro stimolante con opportunità di crescita professionale

Sede di lavoro

Provincia di Brescia

Altre informazioni

Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).