RTW Woven Product Developer

Gruppo Florence S.p.A.; Peccioli; In loco; EUR 60.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Gruppo Florence S.p.A. è alla ricerca di una figura responsabile della gestione end-to-end dello sviluppo prodotto per le collezioni assegnate, garantendo coerenza con il posizionamento del brand, eccellenza qualitativa e rispetto di tempi, costi e marginalità.

La posizione prevede ownership del ciclo di sviluppo, interfaccia strategica con Brand Clienti, coordinamento di Modelleria, Prototipia e Campionario e supervisione fino all'industrializzazione, con focus su PLM e qualità del prodotto.

Competenze

• Laurea in Fashion Design, Ingegneria Gestionale, Economia o affini.
• 5 anni nell'Ufficio Prodotto nel lusso/fashion.
• Buona conoscenza dei processi di sviluppo prodotto nel lusso.
• Familiarità con sistemi PLM e capacità di influenzare stakeholder.

Mansioni

• Ownership completo del ciclo sviluppo prodotto dalla brief creativo fino all'industrializzazione.
• Interfaccia strategica con Brand Clienti partecipando a meeting di collezione, fitting e decisioni.
• Coordinamento team interni (Modelleria, Prototipia, Campionario).
• Gestione rischi sviluppo e mitigazione di criticità tecniche e produttive.
• Supervisione dello sviluppo di figure junior e qualità del lavoro del team.
• Guida sviluppo prototipi e campionario, validando fitting, qualità e costruzione.
• Supervisione distinte base e documentazione tecnica; rispetto delle milestone.
• Supporto definizione prezzi e presentazione di proposte tecniche.

Conoscenze

Gestione sviluppo prodotto

Leadership cross-funzionale

Gestione stakeholder

Sistemi PLM

Controllo qualità

Problem solving

Materiali e costruzioni sartoriali

Formazione

Laurea in Fashion Design

Laurea in Ingegneria Gestionale

Laurea in Economia o affini

Strumenti

PLM

Descrizione del lavoro

Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature.

Per Giuntini, Divisione appartenente al Gruppo, siamo alla ricerca di un/una:

La figura è responsabile della gestione end-to-end dello sviluppo prodotto per le collezioni assegnate, garantendo coerenza con il posizionamento del brand cliente, eccellenza qualitativa e rispetto di tempi, costi e marginalità.

Guida le attività di sviluppo con un approccio strategico e industriale, facendo da punto di riferimento per clienti e funzioni interne e contribuendo attivamente alla definizione dell'offerta prodotto.

Principali attività:

• Avere l'ownership completa del ciclo di sviluppo prodotto: dalla fase di brief creativo fino al passaggio all'industrializzazione, con attenzione a timing, costing e marginalità
• Fare da interfaccia strategica con i Brand Clienti, partecipando attivamente a meeting di collezione, fitting, review e momenti decisionali
• Coordinare in maniera cross-funzionale i team interni (Modelleria, e Prototipia/Campionario)
• Gestire e mitigare i rischi di sviluppo, anticipando criticità tecniche e produttive
• (eventuale) Supervisionare e contribuire allo sviluppo di figure junior, garantendo crescita e qualità del lavoro del team
• Guidare lo sviluppo di prototipi e campionario, validando fitting, qualità e costruzione
• Supervisionare la creazione e revisione delle distinte base e della documentazione tecnica
• Assicurare il rispetto delle milestone (proto, SMS, sales sample)
• Supportare la definizione prezzi
• Presentare proposte tecniche e alternative di sviluppo
• Allineare costantemente le funzioni coinvolte (Modelleria, Sartoria, Qualità)
• Identificare opportunità di miglioramento nei processi di sviluppo
• Contribuire alla standardizzazione e digitalizzazione dei processi prodotto
• Supporto alle attività di normalizzazione e industrializzazione fino all'approvazione del capo di produzione;
• Impostare e gestire il risk assessment per il passaggio delle informazioni da campionario e produzione e disclosure dei veri "rischi" del processo produttivo con presentazione della risoluzione;
• Presenziare a fitting e/o passaggi figurini presso la sede Giuntini o brand;

Formazione:

Laurea in Fashion Design, Ingegneria Gestionale, Economia o affini

Esperienza:

5 anni nell'Ufficio Prodotto nel settore luxury/fashion

Lingue:

inglese e (preferibile) francese

Solida conoscenza dei processi di sviluppo prodotto nel lusso

Comprensione di materiali, costruzioni e tecniche sartoriali

Familiarità con sistemi PLM

Capacità di influenzare stakeholder interni ed esterni

Forte orientamento al risultato e alla qualità

Eccellenti capacità organizzative e di gestione della complessità

Problem solving avanzato e approccio pragmatico

• Sensibilità al prodotto e attenzione al dettaglio