RSPP - HSE & SICUREZZA

ADHR GROUP; Castelvetro di Modena; In loco; EUR 55.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

ADHR GROUP, Divisione Permanent Emilia, ricerca una figura senior HSE per la responsabilità delle attività di Salute, Sicurezza e Prevenzione, operando a diretto riporto del CEO.

La risorsa coordinerà un team di 1 ASPP e 1 Energy Manager, interfacciandosi con le diverse realtà produttive e assicurando il rispetto delle normative vigenti.

Sede di lavoro: Castelvetro di Modena, con sopralluoghi e trasferte tra Modena e Ravenna.

Competenze

• Laurea in ambito tecnico, ingegneristico o chimico.
• Esperienza minima di 10 anni in ruoli analoghi.
• Possono essere richieste competenze e formazione RSPP.
• Disponibilità a trasferte tra gli stabilimenti.

Mansioni

• Presidio delle attività HSE e assunzione dell'incarico di RSPP.
• Valutazione dei rischi, DVR e monitoraggio infortuni.
• Organizzazione della sorveglianza sanitaria e formazione obbligatoria.
• Riunioni periodiche con l'RLS e pianificazione audit.
• Coordinamento di ASPP ed Energy Manager e collaborazione interfunzionale.

Conoscenze

Leadership

HSE gestione

Coordinamento team

Trasferte

Formazione

Laurea in ambito tecnico/ingegneristico/chimico

Descrizione del lavoro

Dalla Divisione Permanent Emilia di ADHR GROUP, per importante e strutturata realtà industriale operante nel settore ceramico, ricerchiamo un/a

Il nostro cliente è un gruppo industriale strutturato, con più stabilimenti produttivi sul territorio emiliano-romagnolo e in continua evoluzione. Per il potenziamento della propria organizzazione HSE ricerca una figura senior che assuma la responsabilità delle attività di Salute, Sicurezza e Prevenzione, operando a diretto riporto del CEO.

La risorsa avrà un ruolo trasversale e di coordinamento, interfacciandosi con le diverse realtà produttive del Gruppo e coordinando un team composto da 1 ASPP e 1 Energy Manager.

Attività principali:

• Presidio delle attività HSE e assunzione dell'incarico di RSPP, con sopralluoghi e verifiche periodiche presso i diversi stabilimenti del Gruppo;
• Valutazione dei rischi, redazione e aggiornamento del DVR e monitoraggio dell'andamento di infortuni e near miss;
• Organizzazione della sorveglianza sanitaria, delle visite mediche e della formazione obbligatoria, monitorando scadenze di abilitazioni e corsi di aggiornamento;
• Organizzazione e partecipazione alle riunioni periodiche con gli RLS e pianificazione degli audit in materia di sicurezza;
• Coordinamento di 1 ASPP e 1 Energy Manager e collaborazione con le diverse funzioni aziendali per il miglioramento continuo degli standard HSE.
• Laurea, preferibilmente in ambito tecnico, ingegneristico o chimico;
• Esperienza professionale di almeno 10 anni in ruoli analoghi;
• Possesso dei requisiti e della formazione previsti dalla normativa vigente per lo svolgimento del ruolo di RSPP;
• Solida conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
• Disponibilità a effettuare trasferte presso i diversi stabilimenti del Gruppo.
• Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato;
• RAL indicativa: 55.000 – 65.000 €, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate;
• Coordinamento di un team composto da ASPP ed Energy Manager;
• Utilizzo di auto aziendali per gli spostamenti tra i diversi stabilimenti;
• Inserimento all'interno di un gruppo industriale strutturato e in continua evoluzione.

Sede di lavoro: zona Castelvetro di Modena (MO).

La posizione prevede sopralluoghi e trasferte presso i diversi stabilimenti del Gruppo, situati tra le province di Modena e Ravenna.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018.