Responsabile Vendor Leasing

Zeta Service I Head Hunting; Milano; In loco; EUR 60.000 - 85.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Zeta Service Milano, azienda leader nel settore head hunting, ricerca una figura di Responsabile Vendor Leasing. La persona selezionata implementerà la strategia commerciale, coordinerà il team e svilupperà relazioni di valore con Vendor, Partner e Clienti.

La posizione richiede spiccate capacità di leadership, orientamento al risultato e disponibilità a trasferte nazionali. Lavoro ibrido con sede a Milano.

Competenze

• Consolidata esperienza nel Vendor Leasing.
• Gestione e sviluppo di team commerciali.
• Leadership, negoziazione e gestione delle relazioni.
• Orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi.
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.
• Sede di Milano, lavoro ibrido: 2 giorni di Smart Working a settimana.

Mansioni

• Definire e implementare la strategia commerciale in linea con gli obiettivi aziendali.
• Coordinare, motivare e far crescere il team commerciale attraverso coaching e affiancamento.
• Monitorare KPI e performance, individuando azioni di miglioramento.
• Sviluppare nuove partnership con aziende produttrici (Vendor) e consolidare quelle esistenti.
• Individuare nuove opportunità di business e nuovi mercati.
• Collaborare con le funzioni Operations e Crediti per garantire un servizio di qualità ai clienti.

Conoscenze

Vendor Leasing

Team leadership

Negoziazione

Gestione relazioni

Orientamento al risultato

Descrizione del lavoro

Siamo la Business Unit di Zeta Service specializzata in servizi di Head Hunting personalizzati, pensati per rispondere alle esigenze delle aziende del nostro network. Ci impegniamo a individuare professionisti e professioniste che non solo possiedano le competenze tecniche richieste, ma che si riconoscano anche nei valori, nella visione e nella cultura delle realtà con cui collaboriamo.

Il nostro cliente è una realtà finanziaria di un primario gruppo bancario internazionale, specializzata in soluzioni di vendor leasing per aziende e professionisti. Innovazione, flessibilità e attenzione alla sostenibilità guidano il loro lavoro ogni giorno, creando opportunità per chi vuole crescere in un ambiente dinamico e orientato al futuro.

Siamo alla ricerca di una figura Responsabile Vendor Leasing che avrà la responsabilità di implementare e monitorare la strategia commerciale, coordinando il team di vendita e sviluppando relazioni di valore con Vendor, Partner e Clienti.

La figura sarà un punto di riferimento per il raggiungimento degli obiettivi aziendali, promuovendo una cultura orientata ai risultati, alla collaborazione e al miglioramento continuo.

Di cosa ti occuperai

• Definire e implementare la strategia commerciale in linea con gli obiettivi aziendali.
• Coordinare, motivare e far crescere il team commerciale attraverso attività di coaching e affiancamento.
• Monitorare i KPI e le performance, individuando azioni di miglioramento.
• Sviluppare nuove partnership con aziende produttrici (Vendor) e consolidare quelle esistenti.
• Individuare nuove opportunità di business e nuovi mercati.
• Collaborare con le funzioni Operations e Crediti per garantire un servizio di qualità ai clienti.
• Promuovere una cultura orientata ai risultati, alla collaborazione e al miglioramento continuo.

Cosa cerchiamo

• Requisito imprescindibile: consolidata esperienza nel settore Vendor Leasing.
• Esperienza nella gestione e nello sviluppo di team commerciali.
• Spiccate capacità di leadership, negoziazione e gestione delle relazioni.
• Forte orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi.
• Visione strategica accompagnata da un approccio operativo.
• Autonomia, proattività e capacità decisionale.
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.
• Buona conoscenza della lingua inglese e/o francese.
• Ruolo chiave con responsabilità e impatto diretto sulle strategie aziendali e sviluppo del business
• Opportunità di crescita professionale in ruolo di direzione
• Riporto diretto alla Direzione
• CCNL del Credito
• Componente variabile legata ai risultati
• Retribuzione Annua Lorda fissa iniziale (RAL) - non inferiore ad Euro 60.000,00 fino a 85.000,00

Sulla base dei livelli di competenze e seniority riscontrati dalle funzioni aziendali nel percorso di selezione, potrà essere declinato un posizionamento retributivo maggiormente in linea con il profilo professionale riscontrato.

Modalità di lavoro: ibrida - 2 giorni di Smart Working a settimana

Sede di lavoro: uffici di Milano città

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006)

I candidati ambosessi L. 903/77 - D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679 alla pagina https://www.zetaservice.com/archivio/pagine/informativa-per-il-trattamento-dei-dati-personali-dei-candidati.pdf