Responsabile vendite prodotti pausa relax

MR

Imola

In loco

EUR 40.000 - 60.000

Tempo pieno

3 giorni fa
Candidati tra i primi

Una candidatura completa in un minuto

Curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.

Supera i filtri ATS

Vantaggi offerti da questo lavoro

Contratto a tempo pieno determinato
Supporto operativo

Descrizione del lavoro

MR cerca un Responsabile dell'area vendite per guidare e coordinare il team, definire strategie volte ad aumentare il fatturato e migliorare i risultati. La figura analizzerà i dati di vendita, gestirà clienti chiave e supporto alle trattative, con responsabilità di formazione del team in un contesto dinamico.

La posizione è full-time, con inserimento definito e supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni, in Emilia-Romagna, Imola.

Competenze

  • Leadership comprovata e gestione del team.
  • Esperienza nel settore vendite.
  • Orientamento ai risultati e raggiungimento degli obiettivi.
  • Ottime capacità di comunicazione e negoziazione.
  • Analisi dei dati e pianificazione strategica.
  • Gestione dello stress in contesti dinamici.

Mansioni

  • Gestire e coordinare il team delle vendite.
  • Implementare strategie di vendita per aumentare il fatturato.
  • Monitorare e analizzare i risultati delle vendite.
  • Creare report sulle performance di vendita.
  • Gestire i clienti chiave e le trattative commerciali.
  • Formare e motivare il team delle vendite.

Conoscenze

Leadership
Esperienza vendite
Orientamento ai risultati
Comunicazione e negoziazione
Analisi dati e pianificazione
Gestione dello stress

Formazione

Diploma di scuola superiore

Descrizione del lavoro

Azienda attiva nel mercato dei prodotti per il tempo libero cerca un Responsabile dell'area vendite per gestire le attività commerciali.

Attività Previste:
  • Gestire e coordinare il team delle vendite
  • Implementare strategie di vendita per aumentare il fatturato
  • Monitorare e analizzare i risultati delle vendite
  • Creare report sulle performance di vendita
  • Gestire i clienti chiave e le trattative commerciali
  • Formare e motivare il team delle vendite
Requisiti:
  • Eccellenti capacità di leadership e gestione del team
  • Comprovata esperienza nel settore delle vendite
  • Orientamento ai risultati e capacità di raggiungere gli obiettivi prefissati
  • Ottime capacità di comunicazione e negoziazione
  • Abilità nell'analisi dei dati e nella pianificazione strategica
  • Capacità di adattamento e gestione dello stress
Offerta
  • Proposta di inserimento full time con contratto di durata definita
  • Inserimento accessibile a candidati appena diplomati
  • Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
  • Attività svolte secondo procedure operative condivise
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