Responsabile vendite junior prodotti medicali

F&; Roma; In loco; EUR 28.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Azienda attiva nel mercato dei prodotti medicali cerca Responsabile vendite junior da integrare nel team aziendale. Il ruolo prevede la gestione delle attività commerciali e lo sviluppo del mercato di riferimento attraverso la definizione di strategie di vendita e il supporto ai clienti.

Offerta: contratto a tempo determinato full time, inserimento orientato alla crescita professionale e coordinamento con personale esperto.

Competenze

• Ottima conoscenza del settore medico.
• Capacità di gestire il processo di vendita.
• Orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi.
• Capacità di problem solving e decision making.
• Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione.
• Attitudine al lavoro di squadra.
• Capacità di pianificazione e organizzazione.

Mansioni

• Gestione e sviluppo della rete vendita.
• Pianificazione e monitoraggio delle attività commerciali.
• Definizione delle strategie di vendita.
• Negoziazione e closing di contratti.
• Gestione dei clienti e delle relazioni commerciali.
• Analisi del mercato e identificazione delle nuove opportunità.
• Coordinamento del team commerciale.

Conoscenze

Conoscenza settore medico

Gestione processo vendita

Orientamento ai risultati

Problem solving e decision making

Comunicazione e negoziazione

Lavoro di squadra

Pianificazione e organizzazione

Descrizione del lavoro

Azienda attiva nel mercato dei prodotti medicali ricerca figure di Responsabile vendite junior da integrare nel team aziendale. Il ruolo prevede la gestione delle attività commerciali e lo sviluppo del mercato di riferimento attraverso la definizione di strategie di vendita e il supporto ai clienti.

Attività Previste:

• Gestione e sviluppo della rete vendita


• Pianificazione e monitoraggio delle attività commerciali


• Definizione delle strategie di vendita


• Negotiation e closing di contratti


• Gestione dei clienti e delle relazioni commerciali


• Analisi del mercato e identificazione delle nuove opportunità


• Coordinamento del team commerciale

Requisiti:

• Ottima conoscenza del settore medico


• Capacità di gestire il processo di vendita


• Orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi


• Capacità di problem solving e decision making


• Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione


• Attitudine al lavoro di squadra


• Capacità di pianificazione e organizzazione

Offerta

• Rapporto di lavoro a tempo determinato su base full time


• Inserimento rivolto a profili motivati alla crescita professionale


• Attività svolte in coordinamento con personale esperto