RESPONSABILE VENDITA VOLKSWAGEN

Gruppo Di Viesto; Piemonte; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore automotive a Torino cerca un Responsabile Vendite Volkswagen. Il candidato ideale ha esperienza nella vendita, ottime capacità comunicative e di negoziazione, e sa gestire relazioni con i clienti. La posizione richiede forti capacità organizzative e orientamento ai risultati. L'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in base alle competenze del candidato.

Competenze

• Esperienza pregressa nella mansione.
• Ottima gestione del tempo e capacità di organizzare il proprio lavoro.
• Ottime capacità comunicative e di negoziazione.

Mansioni

• Accogliere e assistere i clienti in tutte le fasi del processo di vendita.
• Presentare la gamma di veicoli Volkswagen.
• Gestire trattative commerciali in linea con gli standard del marchio.
• Mantenere relazioni durature e follow-up post-vendita.
• Gestire e organizzare riunioni quotidiane con il team.
• Gestire e sviluppare il business commerciale.

Conoscenze

Ottime capacità comunicative

Gestione del tempo

Capacità di organizzare il lavoro

Capacità di negoziazione

Orientamento al risultato

Conoscenza strumenti informatici e CRM

Descrizione del lavoro

Responsabile Vendite Volkswagen

Solida realtà imprenditoriale in Torino leader nel settore automotive, in grado di proporre un’offerta ampia e diversificata di prodotti e servizi appartenenti ai marchi di assoluta eccellenza nel settore di riferimento.

Per ampliamento organico ricerca un Responsabile Vendite Volkswagen.

Responsabilità

• Accogliere e assistere i clienti in tutte le fasi del processo di vendita;
• Presentare la gamma di veicoli Volkswagen;
• Gestire trattative commerciali in linea con gli standard del marchio;
• Mantenere relazioni duranti e follow-up post‑vendita;
• Gestire e organizzare riunioni quotidiane con il proprio team;
• Gestire e sviluppare il business commerciale.

Qualificazioni

• Ottima gestione del tempo e capacità di organizzare il proprio lavoro;
• Esperienza pregressa nella mansione;
• Ottime capacità comunicative e di negoziazione;
• Orientamento al risultato e forte motivazione;
• Buona conoscenza degli strumenti informatici e CRM.

Inquadramento e retribuzione saranno definite sulla base delle effettive competenze del candidato.

Livello di anzianità

Esperienza minima

Settori

• Settore automobilistico