Responsabile Tecnologie di Processo – Impianti e Manutenzione

Openjobmetis SpA; Trevignano; In loco; EUR 41.000 - 51.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Welfare: copertura sanitaria integr. N

Auto aziendale

Buoni pasto

Strumenti di lavoro: PC e telefono

Descrizione del lavoro

Openjobmetis Spa ricerca e seleziona un/una Responsabile Tecnologie di Processo – Impianti e Manutenzione per potenziare l'organizzazione tecnica. La risorsa sarà responsabile degli impianti, infrastrutture e asset di stabilimento, garantendo affidabilità, disponibilità e sicurezza presso i siti di Trevignano e Paese.

Gestirà la manutenzione ordinaria e straordinaria, contratti con appaltatori, piani di manutenzione preventiva e predittiva, e progetti di revamping e investimenti tecnologici,

Competenze

• Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica o formazione tecnica equivalente, con diploma tecnico e significativa esperienza maturata in ambito industriale.
• Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di responsabilità tecnica, manutenzione, gestione impianti o engineering, preferibilmente in contesti industriali strutturati e/o impianti di processo.
• Conoscenza normativa salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008) e leadership nella gestione fornitori e interventi su impianti.

Mansioni

• Coordinamento e supervisione delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria, meccanica ed elettrica, affidate a fornitori esterni.
• Gestione dei rapporti contrattuali con aziende appaltatrici e monitoraggio delle relative performance.
• Pianificazione e supervisione degli interventi di manutenzione preventiva e predittiva sugli impianti dei siti produttivi.
• Analisi delle problematiche tecniche degli impianti e identificazione degli interventi necessari per garantire affidabilità ed efficienza, con riduzione dei costi.
• Definizione delle specifiche tecniche per l'acquisto di nuovi impianti e gestione di revamping e adeguamenti.
• Coordinamento installazione, test, collaudo e messa in esercizio di nuove tecnologie.
• Supporto tecnico ai reparti produttivi nella gestione delle problematiche legate agli impianti.
• Verifica e standardizzazione delle soluzioni tecnologiche adottate monitorando le prestazioni.
• Promozione di soluzioni innovative, automazione, IoT e tecnologie digitali applicate agli impianti.
• Formazione ed addestramento del personale tecnico ed operativo.

Conoscenze

Leadership

Gestione fornitori

Pianificazione manutenzione

Analisi problemi tecnici

Coordinamento team

Impianti termoventilazione

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica/Elettrica

Descrizione del lavoro

Openjobmetis Spa ricerca e seleziona un/una Responsabile Tecnologie di Processo – Impianti e Manutenzione per azienda operante in un contesto industriale strutturato, nell’ambito del potenziamento della propria organizzazione tecnica.

Posizione

La risorsa avrà la responsabilità tecnica degli impianti, delle infrastrutture e degli asset di stabilimento, assicurandone affidabilità, disponibilità, sicurezza ed efficienza, attraverso il coordinamento delle attività manutentive, degli interventi di revamping e degli investimenti tecnologici.

Il ruolo prevede una forte componente di gestione e supervisione della manutenzione, con responsabilità sul coordinamento delle imprese e dei fornitori esterni e sulla corretta pianificazione degli interventi presso i siti produttivi di Trevignano e Paese (TV).

La risorsa si occuperà in particolare di:

• Coordinamento e supervisione delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria, meccanica ed elettrica, affidate a fornitori esterni;
• Gestione dei rapporti contrattuali con le aziende appaltatrici e monitoraggio delle relative performance;
• Pianificazione e supervisione degli interventi di manutenzione preventiva e predittiva sugli impianti dei siti produttivi;
• Analisi delle problematiche tecniche degli impianti e individuazione degli interventi necessari a garantirne affidabilità, efficienza e continuità di funzionamento, con particolare attenzione all'ottimizzazione dei costi;
• Definizione delle specifiche tecniche per l'acquisto di nuovi impianti e macchinari e gestione delle attività di revamping, ammodernamento e adeguamento degli impianti esistenti;
• Coordinamento delle fasi di installazione, test, collaudo e messa in esercizio delle nuove tecnologie;
• Supporto tecnico ai reparti produttivi nella gestione e risoluzione delle problematiche legate agli impianti, intervenendo nell’analisi delle cause e nell’individuazione delle soluzioni;
• Verifica e standardizzazione delle soluzioni tecnologiche adottate nei diversi processi produttivi, attraverso il monitoraggio delle prestazioni degli impianti;
• Promozione e implementazione di soluzioni innovative, sistemi di automazione, IoT e tecnologie digitali applicate agli impianti e ai processi produttivi;
• Collaborazione alle attività di formazione ed addestramento del personale tecnico ed operativo;
• Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica relativa agli impianti, comprese specifiche tecniche, schemi, procedure ed istruzioni operative;
• Supervisione degli impianti di ventilazione industriale e della centrale termica, assicurandone efficienza, sicurezza e conformità normativa;
• Collaborazione con l'RSPP nella gestione degli aspetti di sicurezza connessi agli impianti e alle attività manutentive, inclusa la predisposizione e applicazione della documentazione prevista per le attività in appalto;
• Supporto nella gestione di analisi dei rischi, non conformità, incidenti e problematiche relative alla sicurezza degli impianti e dei processi.

Requisiti

• Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica o formazione tecnica equivalente, con diploma tecnico e significativa esperienza maturata in ambito industriale;
• Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di responsabilità tecnica, manutenzione, gestione impianti o engineering, preferibilmente in realtà industriali strutturate e/o impianti di processo;
• Solide competenze in ambito meccanico, fluidico, termotecnico e nella gestione di impianti di termoventilazione;
• Conoscenza dei sistemi di trasporto e dosaggio e degli impianti alimentati con combustibili bi-fuel;
• Esperienza nella gestione di fornitori, contratti di appalto e attività di direzione lavori;
• Costituisce titolo preferenziale il possesso del patentino di I grado per la conduzione di generatori di vapore;
• Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con particolare riferimento al D.Lgs. 81/2008;
• Spiccate capacità di leadership e autorevolezza nella gestione e nel coordinamento di fornitori e imprese esterne;
• Ottime capacità organizzative, autonomia decisionale e attitudine alla gestione delle priorità;
• Forte orientamento al problem solving tecnico e capacità di intervenire tempestivamente nella gestione delle criticità e dei fermi impianto;
• Residenza entro un raggio indicativo di 30 km da Trevignano (TV), requisito preferenziale ai fini dell’inserimento.

Altre informazioni

• Contratto: tempo indeterminato, con 6 mesi di periodo di prova
• Inquadramento: Quadro – CCNL Quadri e Impiegati Agricoli, CCPL provincia di Treviso
• RAL: €46.000 lordi annui su 14 mensilità
• Indennità di funzione: €24.000 lordi annui su 12 mensilità per il ruolo di Responsabile Tecnologie di Processo
• MBO: premio variabile annuale legato al raggiungimento degli obiettivi aziendali
• Premio di risultato legato al Contratto Integrativo Aziendale, nel 2025-2026 fino a €2.550 annui
• Welfare: copertura sanitaria integrativa per il nucleo familiare
• Auto aziendale: uso promiscuo, con carburante, manutenzione e pedaggi a carico dell’azienda
• Buoni pasto: €10 al giorno oppure pasto presso strutture convenzionate
• Strumenti di lavoro: PC portatile e telefono cellulare aziendale

Sede di lavoro: Stabilimenti di Paese e Trevignano (TV)

Orario normale di lavoro: 39 ore settimanali che, compatibilmente con le esigenze

produttive ed organizzative, sarà indicativamente così distribuito: dal lunedì al giovedì dalle

07:30 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:00 e il venerdì dalle 07:30 alle 12:00 e dalle

16:00.

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.