Responsabile store settore alimentare

Impiegando.com; Liguria; In loco; EUR 21.000 - 29.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto

Formazione continua

Bonus su obiettivi

Descrizione del lavoro

Impiegando.com cerca un/una Store Manager per un dinamico supermercato alimentare a Genova. La risorsa guiderà un team di circa 10 persone, ottimizzando vendite e gestione operativa, e sarà il punto di riferimento per il personale e per offrire un servizio al cliente di alto livello.

Offerta: contratto a tempo indeterminato full-time, retribuzione lorda mensile indicativa tra 1.900 e 2.600 €, buoni pasto, formazione continua e bonus legati alle performance.

Competenze

• Esperienza in gestione di uno staff di circa 10 persone e obiettivi di vendita.
• Ottime doti comunicative e relazionali con focus sul cliente.
• Disponibilità a turni, weekend e festività.
• Conoscenza HACCP e norme di sicurezza alimentare.
• Dimestichezza con sistemi di cassa e gestione magazzino.

Mansioni

• Guidare il team per garantire efficienza operativa del punto vendita.
• Ottimizzare le vendite e controllo giacenze e ordini.
• Gestire turni e supervisione del personale.
• Garantire conformità HACCP e norme igiene.
• Interfacciarsi con la direzione per obiettivi di performance.

Conoscenze

Leadership

Team management

Comunicazione

Customer service

HACCP knowledge

Strumenti

Sistemi di cassa (POS)

Gestionali di magazzino

Descrizione del lavoro

Per un dinamico supermercato alimentare, selezioniamo un/una Store Manager capace di guidare il team e ottimizzare le vendite e la gestione operativa. La figura sarà il punto di riferimento per il personale e garantirà l'efficienza quotidiana del punto vendita.

L'azienda propone un inserimento stimolante e vantaggioso, con:

• Contratto a tempo indeterminato, full-time.
• Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.900-2.600 € (CCNL Commercio).
• Buoni pasto giornalieri.
• Formazione continua sulle tecniche di vendita e gestione del personale.
• Bonus su obiettivi legati alle performance del punto vendita.

Requisiti:

• Adatto anche a profili junior
• Forte orientamento al risultato e capacità di gestione di un team (~10 persone).
• Ottime doti comunicative e relazionali, con focus sul cliente e sul servizio.
• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi, specialmente durante i picchi estivi.
• Conoscenza delle normative HACCP e delle procedure di sicurezza alimentare.
• Dimestichezza con sistemi di cassa e gestionali di magazzino per il controllo giacenze e ordini.

L'inserimento è previsto a partire da settembre. Sede di lavoro: Genova