RESPONSABILE PICKING - PIEVE EMANUELE

Synergie Sede

Italia

In loco

EUR 20.000 - 24.000

Tempo pieno

7 giorni fa
Candidati tra i primi

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Vantaggi offerti da questo lavoro

Contratto iniziale a tempo determinato
Full-time 39 ore settimanali
CCNL Autotrasporto Merci e Logistica

Descrizione del lavoro

Synergie Italia cerca per azienda cliente nel settore logistico un/una Responsabile Picking che coordini le attività di prelievo e garantisca la preparazione merce per imballo e spedizione, nel rispetto degli standard aziendali e KPI.

La risorsa gestirà il personale di magazzino, pianificherà turni, monitorerà i flussi di picking, utilizzerà WMS, terminali RF e Voice Picking, e assicurerà sicurezza sul lavoro.

Competenze

  • 1–3 anni di esperienza in coordinamento magazzini.
  • Buona conoscenza di WMS e strumenti di magazzino.
  • Capacità di pianificare turni e gestire il personale.
  • Conoscenza delle norme di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08).

Mansioni

  • Pianificare e coordinare turni e attività del team di picking.
  • Ottimizzare i flussi di prelievo e la mappatura del magazzino.
  • Gestire il personale, formare e motivare il team.
  • Controllare l'accuratezza dei prelievi e correggere discrepanze.
  • Utilizzare WMS e tecnologie di supporto (RF, Voice Picking).

Conoscenze

Coordinazione
Leadership
Pianificazione
Analisi dati
Sicurezza sul lavoro

Strumenti

WMS
RF Terminals
Voice Picking
SAP WM/EWM
Excel

Descrizione del lavoro

Descrizione azienda

Synergie Italia, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore logistico un/una:

RESPONSABILE DI MAGAZZINO

Posizione

Il Responsabile Picking coordina e ottimizza tutte le attività di prelievo della merce all'interno del deposito logistico. Ha la responsabilità diretta della gestione del personale di magazzino (pickeristi), del rispetto dei tempi di evasione degli ordini e della precisione dei flussi, garantendo che la merce sia pronta per la fase di imballaggio e spedizione secondo gli standard aziendali e i KPI stabiliti.

Principali Responsabilità:

  • Pianificazione e Coordinamento: Organizzare i turni e le attività giornaliere del team di picking in base al volume degli ordini in arrivo.
  • Ottimizzazione dei Processi: Monitorare i flussi di prelievo per minimizzare i tempi di percorrenza e ottimizzare la mappatura del magazzino (layout e slotting).
  • Gestione del Personale: Supervisionare, formare e motivare il team di addetti al picking, garantendo il rispetto delle norme di sicurezza (D.Lgs. 81/08).
  • Controllo Qualità e Precisione: Monitorare l'indice di errore nei prelievi (picking accuracy) e implementare azioni correttive per ridurre le discrepanze inventariali.
  • Utilizzo dei Sistemi Informativi: Gestire le attività tramite il software di gestione del magazzino (WMS) e tecnologie di supporto (Terminali RF, Voice Picking).
  • Interfaccia Aziendale: Collaborare strettamente con i responsabili dei reparti
Requisiti

La figura ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • Esperienza: 1-3 anni in ruoli di coordinamento all'interno di magazzini strutturati o depositi di logistica distributiva (GDO, E-commerce, 3PL).
  • Competenze Informatiche: Buona conoscenza dei sistemi WMS (es. SAP WM/EWM, Infolog,) e del pacchetto Office (in particolare Excel).
  • Tecnologie di Magazzino: Familiarità con l'uso di sistemi di radiofrequenza, sistemi Voice.
  • Normative: Conoscenza delle procedure di sicurezza sul lavoro e delle logiche di stoccaggio delle merci.
Altre informazioni

Si offre:

  • contratto iniziale a tempo determinato di 3 mesi finalizzato all'inserimento diretto in azienda, 3° CCNL Autotrasporto Merci e Logistica (circa 1950euro lordi mensili)
  • contratto fulltime 39 ore da dal lunedì al venerdì su turni diurni e pomeridiani

Luogo di lavoro: Pieve Emanuele (MI)

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

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