Responsabile junior - reparto lavorazione metalli

MAW - Men At Work spa; Inzago; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro è alla ricerca di un Responsabile del Reparto Lavorazione Metalli. La figura junior da formare si occuperà della gestione e supervisione del corretto funzionamento del reparto di finitura delle superfici metalliche, pianificando e coordinando il lavoro degli operai. Si offre un contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione. È preferibile avere una Laurea in Ingegneria e una buona conoscenza della lingua cinese.

Competenze

• Preferibile essere in possesso di Laurea in Ingegneria.
• Buona conoscenza della lingua cinese è richiesta.
• Volontà di apprendere e crescere in un ruolo di responsabilità.
• Buone doti organizzative e comunicative sono necessarie.

Mansioni

• Gestione e supervisione del corretto funzionamento del reparto di finitura delle superfici metalliche.
• Pianificare e coordinare il lavoro degli operai.

Conoscenze

Conoscenza della lingua cinese

Doti organizzative

Doti comunicative

Formazione

Laurea in Ingegneria

Descrizione del lavoro

Luogo di lavoro: Inzago MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Treviglio

RESPONSABILE REPARTO LAVORAZIONE METALLI - figura junior da formare

La risorsa selezionata risponderà direttamente al responsabile di produzione e si occuperà della gestione e supervisione del corretto funzionamento del reparto di finitura delle superfici metalliche, assicurandosi che l'impianto funzioni correttamente e pianificando e coordinando il lavoro degli operai.

Requisiti

• preferibile essere in possesso di Laurea in Ingegneria
• buona conoscenza della lingua cinese
• volontà di apprendere e crescere in un ruolo di responsabilità
• buone doti organizzative e comunicative

Si offre contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione.

Luogo di lavoro: zona Inzago (MI)

Orario di lavoro: giornata e 2 turni a seconda delle esigenze

Annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.