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RESPONSABILE DI SELEZIONE

Il sogno continua

Lastra a Signa

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione sta cercando un candidato per gestire il ciclo di vita del candidato, dalla selezione alla fidelizzazione del cliente. Si richiede predisposizione al lavoro di squadra, capacità di analisi e problem solving. Contratto di lavoro a tempo pieno in Toscana.

Competenze

  • Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi.
  • Capacità di analisi e problem solving.
  • Orientamento al cliente.

Mansioni

  • Gestirà tutte le fasi della selezione del personale.
  • Prepara e pubblica inserzioni online.
  • Monitora la soddisfazione del cliente e del candidato.

Conoscenze

Lavoro di squadra
Capacità di analisi
Orientamento al cliente
Descrizione del lavoro
Overview

Ricerca e selezione aperta per entrambe i sessi

Precedenza per l'assunzione dei candidati residenti in Toscana

Mission

Il candidato / a è responsabile delle attività di management dell’intero ciclo di vita del candidato.

Responsabilità
  • Il candidato / a si occuperà della soddisfazione delle esigenze espresse dai clienti, in termini di copertura degli ordini, erogazione del servizio ed anticipazione di eventuali nuove esigenze ricercando le migliori candidature.
  • Gestirà tutte le fasi della selezione del personale, dal reclutamento alla presentazione del candidato in azienda, monitorando tutto il processo di inserimento della risorsa in azienda.
  • Inoltre, metterà in atto azioni volatile alla fidelizzazione dei Clienti.
Mansione
  • Prepara e pubblica inserzioni online e promuove le opportunità professionali sui principali social network.
  • Anticipa eventuali nuove esigenze mediante ricerca attiva delle migliori candidature.
  • Monitora la soddisfazione del cliente e del candidato / lavoratore.
  • Organizza le presentazioni dei candidati.
  • Ricerca i candidati nel database aziendale e altri tools online svolgendo attività di social recruiting.
  • Effettua screening delle candidature.
  • Mette in atto azioni volte a fidelizzare i clienti.
Altri Requisiti
  • Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi.
  • Capacità di analisi e problem solving.
  • Customer orientation.

Contratto di lavoro : Tempo pieno

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