Responsabile di Reparto macelleria - zona di Torino

Relizont Filiale di Novara; Piemonte; On-site; EUR 13,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Piano welfare

Incentivi

Job summary

Relizont Filiale di Novara ricerca un Responsabile di Reparto macelleria per Torino. Il ruolo prevede presidiare il ciclo delle merci, coordinare il team e gestire pratiche HACCP e amministrative.

Si richiede consolidata esperienza in macelleria in contesto GDO, leadership partecipativa e capacità di pianificare l'attività. Contratto a tempo determinato di 12 mesi, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato; RAL €27.564.

Qualifications

• Esperienza consolidata nella macelleria maturata in GDO.
• Ruoli di responsabilità e leadership motivante.
• Capacità di organizzare il lavoro e pianificare l'attività.

Responsibilities

• Presidiare il ciclo delle merci dall'ordine alla vendita.
• Coordinare il gruppo di lavoro.
• Gestire le pratiche amministrative di reparto (tracciabilità, HACCP).
• Servizio al banco verso i clienti.

Skills

Leadership

Organizzazione del lavoro

Pianificazione attività

Attitudine all'apprendimento

Job description

Azienda Cliente, tra i principali leader del settore GDO, con 68 punti vendita, 4.629 dipendenti e 583.000 soci, che vanta una presenza consolidata sul territorio e una rete di punti vendita distribuita tra Piemonte e Lombardia, ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di Responsabile di Reparto macelleria, da assumere direttamente a tempo determinato di un anno, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Torino

Il ruolo di Responsabile di Reparto macelleria prevede una buona esperienza professionale specifica nella macelleria, maturata in GDO, con una solida esperienza in ruoli di responsabilità, dalla leadership motivante e partecipativa, in grado di organizzare il lavoro e pianificare l'attività; una forte attitudine all'apprendimento e alla formazione continua.

In particolare ti occuperai di:

• Presidiare il ciclo delle merci (dall'ordine alla vendita diretta);
• Coordinare il tuo gruppo di lavoro;
• Gestire le pratiche amministrative di reparto (tracciabilità, procedure haccp.....);
• Servizio al banco verso i clienti.

L' inquadramento contrattuale prevede:

• Contratto a tempo determinato di 12 mesi, full-time 40 ore settimanali, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato;
• 3° livello CCNL per dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa;
• RAL € 27.564.

Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante e ad un piano welfare.

#allavoroperilvostrodomani

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.).

Salario lordo mensileEUR 1200 - EUR 1600