Responsabile Di Negozio

Pam PANORAMA S.p.A.; Maserà di Padova; On-site; EUR 36,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Piano sanitario

14 mensilità incluse

Job summary

Pam Panorama S.p.A., leader nel largo consumo, cerca un/una Responsabile di negozio per gestire il punto vendita assegnato e coordinare lo staff.

La posizione prevede un inquadramento Full-time, retribuzione con CCNL Distribuzione Moderna Organizzata e piano sanitario integrativo. La RAL è compresa tra 36.000 e 40.000 euro all'anno, con 14 mensilità.

Qualifications

• Esperienza consolidata in ruoli di coordinamento nel retail.
• Conoscenza dei reparti alimentari, anche freschi.
• Buone capacità relazionali e organizzative.
• Conoscenza delle politiche del retail e gestione operativa.

Responsibilities

• Gestire il punto vendita assegnato guidando le risorse per raggiungere obiettivi aziendali.
• Coordinare l'organizzazione del personale trasmettendo i valori aziendali.
• Garantire qualità del servizio e vigilare sugli aspetti economico/finanziari.
• Gestire selezione del personale di filiale secondo le modalità aziendali.
• Interfacciarsi con la direzione centrale per gli standard del negozio.
• Monitorare flusso prodotti in assortimento e risolvere eventuali temi.

Skills

Relazioni interpersonali

Coordinamento team

Gestione reparti alimentari

Conoscenza ufficio/Office

Comunicazione efficace

Tools

MS Office

Job description

Descrizione del lavoro

RESPONSABILE DI NEGOZIO

Pam Panorama S.p.A., una delle principali aziende italiane nel settore della Grande Distribuzione, è alla ricerca di un Gerente di punto vendita. Se ha già esperienza nel ruolo o ha già lavorato nella GDO con ruoli di responsabilità, questa è l'opportunità che fa per lei.

La Risorsa Sarà Inserita In Qualità Di Gerente Nel Punto Vendita Assegnato, Per La Gestione e Il Coordinamento Delle Seguenti Attività

Attività

• Gestire il punto vendita assegnato guidando le risorse al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali prefissati;
• Coordinare l'organizzazione del personale trasmettendo i valori aziendali e valorizzando un clima positivo tra il gruppo di lavoro;
• Garantire la soddisfazione del cliente e la qualità del servizio assicurando gli aspetti economico/finanziari;
• Gestire il processo di selezione del personale di filiale secondo le modalità previste dall’azienda;
• Confrontarsi periodicamente con la direzione centrale per il rispetto degli standard previsti nella gestione del negozio;
• Monitorare e gestire con efficienza il flusso dei prodotti in assortimento, nonché risoluzione di eventuali temi collegati al punto vendita.

Requisiti Preferibili

• Ottime doti relazionali e comunicative all’interno di contesti strutturati.
• Consolidata esperienza in posizioni di coordinamento assimilabili;
• Conoscenze tecniche dei diversi reparti alimentari, anche nei reparti freschi e freschissimi;
• Conoscenza di politiche e linee guida per la gestione dei processi nel retail e relative tematiche organizzative;
• Conoscenza e gestione del pacchetto Office.

Trattamento retributivo

Trattamento retributivo: applicazione CCNL della Distribuzione Moderna Organizzata.

Contratto di lavoro Full-time.

La retribuzione annua lorda (RAL), comprensiva di 14 mensilità, è compresa in una fascia retributiva fra un lordo di Euro 36.000,00 e un lordo di Euro 40.000,00.

La posizione prevede un inquadramento economico collegato all’esperienza del candidato.

Piano sanitario: previsto dal CCNL, integra le prestazioni mediche sanitarie per contratti a tempo indeterminato.

Pam Panorama opera nel rispetto e valorizzazione delle diversità, impegnandosi a favorire equità e pari opportunità. L’annuncio è rivolto a tutte le persone senza forma di discriminazione alcuna (D.Lgs. 198/2006) e nel rispetto della direttiva 970/2023 con riferimento alla parità di trattamento.

Invitiamo le persone a non inserire nelle candidature dati particolari e/o categorie particolari di dati personali.