Responsabile di Filiale per start-up Lombardia

Ali Lavoro; Rozzano; In loco; EUR 42.000 - 62.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Assunzione diretta

Settimana corta, 4 gg lavorativi

Auto aziendale

Welfare aziendale

Assicurazione sanitaria integrativa

Buoni pasto da 8€

Percorso formativo continuo e personal

Bonus maternità e paternità

Descrizione del lavoro

Ali Lavoro, agenzia per il lavoro specializzata in somministrazione, ricerca Responsabili di Filiale per la Lombardia. Role imprenditoriale sul territorio: guiderai il team, stimolerai la crescita e porterai la filiale al successo.

Analizzerai mercati, definendo priorità, sviluppando relazioni con clienti attivi e prospect, offrendo consulenza HR e promuovendo i servizi del Gruppo. È richiesta esperienza in ruoli commerciali nel settore HR e buone capacità organizzative.

Competenze

• Esperienza in ruoli di responsabilità e commerciali nel settore HR.
• Conoscenza approfondita del territorio lombardo.
• Capacità organizzative e problem solving.
• Imprenditività e orientamento al risultato.
• Gestione di un team.
• Comunicazione efficace sui social e uso di tool gestionali.

Mansioni

• Analizzerai il mercato assegnato progettando piani di azione al fine di promuovere il multi-business e il cross-selling dei servizi HR.
• Organizzerai e definirai le priorità individuali e di team per raggiungere gli obiettivi della filiale.
• Gestirai direttamente la relazione con clienti attivi e prospect.
• Offrirai consulenza HR promuovendo i servizi del Gruppo.
• Sarai interlocutore di riferimento per gli stakeholders territoriali.

Conoscenze

Imprenditorialità

Gestione team

Analisi di mercato

Cross-selling

Consulenza HR

Relazioni con i clienti

Problem solving

Social media

Strumenti

Strumenti HR

Descrizione del lavoro

Ti piacerebbe far parte di una realtà che mette territorialità, trasparenza e capitale umano al primo posto?

Se la risposta è sì, vai avanti nella lettura!

Ali Lavoro, agenzia per il lavoro specializzata nella somministrazione, ricerca e selezione del personale, da oltre trent'anni presente in Italia e parte di una piattaforma HR internazionale, W Group, prevede uno sfidante piano di sviluppo che porterà all'inserimento di nuovi/e Responsabili di Filiale in Lombardia: ricerchiamo in diverse province lombarde, professionisti/e del settore che abbiano voglia di mettersi in gioco e ricoprire un ruolo da protagonisti all'interno del contesto aziendale e territoriale di riferimento.

Di cosa ti occuperai?

Potrai essere la figura imprenditoriale sul territorio di riferimento, stimolando il tuo team alla crescita e allo sviluppo, provando soddisfazione nel guidare la tua filiale al successo.

Nello specifico:

• Analizzerai il mercato assegnato progettando piani di azione al fine di promuovere il multi-business e il cross-selling dei servizi HR aziendali
• Organizzerai e definirai le priorità individuali e di team per garantire il raggiungimento degli obiettivi di filiale
• Avrai l'opportunità di sviluppare e gestire direttamente la relazione con i tuoi clienti, attivi e prospect
• Offrirai la tua consulenza HR promuovendo i servizi differenziati del Gruppo
• Sarai un interlocutore di riferimento per i principali stakeholders territoriali

Requirements

Il tuo identikit

• Hai esperienza pregressa in ruoli di responsabilità e commerciali presso società di servizi HR, preferibilmente in un'agenzia per il lavoro
• Hai una conoscenza approfondita del territorio di riferimento
• Non ti mancano capacità organizzative e di problem solving
• Imprenditività e orientamento al risultato ti contraddistinguono
• Hai esperienza nella gestione di un team
• Hai sviluppato confidenza con tool gestionali e attitudine alla comunicazione efficace sui social

Benefits

Entrare a far parte di Ali Lavoro significa:

• Far parte di una delle più grandi piattaforme HR internazionali, quella di W Group
• Assunzione diretta con inquadramento e retribuzione commisurati al tuo livello di competenza e autonomia
• Settimana corta, 4 gg lavorativi anziché 5 a parità di stipendio e condizioni normative
• Sistema premiante in funzione del raggiungimento degli obiettivi di filiale
• Auto aziendale ad uso promiscuo
• Welfare aziendale
• Assicurazione sanitaria integrativa
• Buoni pasto da 8€
• Percorso formativo continuo e personalizzato
• Bonus maternità e paternità

Il valore di far parte di Ali Lavoro

Cerchiamo agenti di cambiamento. Vogliamo persone che si sentano a loro agio quando vengono richiesti loro dei risultati su obiettivi specifici, poiché solo i risultati portano vero cambiamento.

Diventa un #agentedicambiamento. Entra nel team di Ali Lavoro!