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Responsabile dei Ricavi - Revenue Manager

SGB Humangest Holding

Udine

In loco

EUR 35.000 - 50.000

Tempo pieno

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Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un Revenue Manager per un importante gruppo alberghiero a Udine. La figura avrà un ruolo strategico nella gestione delle politiche tariffarie e del mix distributivo, collaborando con diversi dipartimenti. È richiesta una laurea in Economia o Turismo e 3-5 anni di esperienza nel settore hospitality. La conoscenza della lingua inglese e competenze in software di revenue management sono essenziali.

Competenze

  • Esperienza di 3–5 anni in ruoli analoghi, preferibilmente nei settori hospitality.
  • Ottima conoscenza di PMS, CRS e software di revenue management.
  • Conoscenza fluente della lingua inglese.

Mansioni

  • Monitorare domanda, prenotazioni e trend di mercato.
  • Aggiornare strategie di pricing in base a stagionalità.
  • Gestire i canali distributivi.
  • Applicare tecniche di yield management.
  • Analizzare strategie dei competitor e predisporre report.

Conoscenze

Capacità analitiche
Orientamento ai risultati
Comunicazione
Negoziazione
Flessibilità
Lavoro in team

Formazione

Laurea in Economia o Turismo

Strumenti

PMS
CRS
Software di revenue management
Excel
Descrizione del lavoro
Responsabile dei Ricavi - Revenue Manager

Humangest Spa, agenzia per il lavoro specializzata in ricerca e selezione, ricerca per un importante gruppo alberghiero un/una Revenue Manager.

La risorsa avrà un ruolo strategico nella definizione delle politiche tariffarie e nella gestione del mix distributivo, con l’obiettivo di ottimizzare ricavi, occupazione e posizionamento delle strutture del gruppo.

Le principali attività riguarderanno:

  • monitoraggio di domanda, prenotazioni e trend di mercato;
  • aggiornamento delle strategie di pricing in base a stagionalità e segmenti;
  • gestione dei canali distributivi (OTA, GDS, sito ufficiale, corporate, tour operator);
  • applicazione di tecniche di yield management per massimizzare RevPAR;
  • analisi delle strategie dei competitor e predisposizione di report e forecast.

Il/la Revenue Manager collaborerà con Direzione Generale, Marketing, Booking e Direttori d’hotel, contribuendo alla definizione del budget e alla pianificazione strategica annuale.

Requisiti richiesti:
  • laurea in Economia, Turismo o affini;
  • esperienza di 3–5 anni in ruoli analoghi, preferibile provenienza dal settore hospitality;
  • ottima conoscenza di PMS, CRS e software di revenue management;
  • padronanza di Excel e degli strumenti di analisi;
  • conoscenza fluente della lingua inglese.
Competenze desiderate:
  • capacità analitiche e orientamento ai risultati;
  • buone doti comunicative e di negoziazione;
  • flessibilità e attitudine al lavoro in team;
  • capacità di operare in contesti dinamici e multilocali.

Luogo di lavoro: Udine

Contratto e RAL saranno commisurati all’esperienza del/la candidato/a.

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli articoli 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, bådeessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it.

I dati saranno trattati ai sensi degli articoli 13 e 14 Reg. UE 2016/679.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

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