Responsabile Canale Retail | Coordinatore Vendite

Mobile 1; Carrara; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda in crescita nel settore dei servizi è alla ricerca di un Responsabile per la gestione del canale retail in Toscana. La figura coordinerà le attività di vendita, svilupperà strategie promozionali e analizzerà i risultati commerciali. È richiesta esperienza nella gestione di reti commerciali e ottime capacità relazionali. L'offerta prevede incentivi legati ai risultati e opportunità di crescita interna.

Servizi

Affiancamento con manager esperto

Incentivi legati ai risultati

Percorso di crescita interna

Competenze

• Esperienza nella gestione di punti vendita o reti commerciali.
• Attitudine al coordinamento di risorse e guida del team.
• Capacità di monitorare e analizzare i risultati commerciali.

Mansioni

• Supervisionare le attività di vendita nei punti partner.
• Sviluppare strategie promozionali e piani di crescita.
• Analizzare periodicamente i risultati e monitorare le performance.
• Coordinare il personale di punto vendita e la direzione commerciale.
• Proporre miglioramenti basati sull'andamento del mercato.

Conoscenze

Capacità analitiche

Leadership

Doti relazionali

Pianificazione strategica

Lavoro in team

Descrizione del lavoro

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Per conto di azienda in crescita nel settore dei servizi, si ricerca una figura con ruolo di Responsabile per la gestione del canale retail.

La risorsa coordina le attività di vendita presso punti informativi e partner territoriali, contribuendo alla definizione di strategie commerciali e di sviluppo del business.

Mansioni principali

• Supervisione delle attività di vendita nei punti partner e nei canali diretti
• Sviluppo e implementazione di strategie promozionali e piani di crescita del canale retail
• Analisi periodica dei risultati commerciali e monitoraggio delle performance
• Coordinamento operativo con il personale di punto vendita e con la direzione commerciale
• Attività di reportistica e proposte migliorative basate sull’andamento del mercato

Requisiti richiesti

• Esperienza pregressa nella gestione di punti vendita o reti commerciali nel settore servizi
• Buone capacità analitiche e di pianificazione strategica
• Leadership, proattività e orientamento agli obiettivi
• Attitudine al coordinamento di risorse e al lavoro in team
• Ottime doti relazionali e comunicative

Offerta

• Affiancamento iniziale con manager esperto per i primi sei mesi
• Incentivi legati ai risultati e premi trimestrali
• Percorso di crescita interna con prospettiva di stabilizzazione
• Inserimento in azienda solida, dinamica e in fase di espansione