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Un importante Gruppo industriale cerca un Responsabile Amministrazione e Controllo di Gestione per la divisione in Abruzzo. La figura ideale ha esperienza in reparti amministrativi e controllo di gestione, con competenze nell'analisi dei dati e gestione di grandi numeri. Il ruolo prevede il coordinamento di gruppi dedicati alla contabilità. È richiesta una laurea in Economia o Ingegneria Gestionale. Offriamo un pacchetto retributivo interessante e opportunità di crescita professionale.
Un importante Gruppo industriale ci ha incaricato di selezionare
per una propria divisione produttiva sita in Abruzzo il / la
RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE
E CONTROLLO DI GESTIONE
RIF. 1070 / A
Il / La Candidato / a ideale ha un’età intorno ai 40 anni, possiede un Diploma in ragioneria e, preferibilmente, anche una Laurea in Economia o in Ingegneria Gestionale ed ha già maturato una pluriennale esperienza nell’ambito di reparti amministrativi e, soprattutto, di controllo di gestione di aziende modernamente organizzate.
Soprattutto, la ricerca è rivolta a figure abituate a rapportarsi con grandi numeri e notevoli complessità e che abbiano già contribuito ad implementare sistemi di controllo evoluti.
Il ruolo riporta gerarchicamente all’Amministratore Delegato della divisione e funzionalmente anche al CFO di gruppo.
La responsabilità prevede il coordinamento di un gruppo di persone dedicate all’area contabile amministrativa e di un gruppo di persone dedicate alla contabilità industriale.
Sarà suo compito portare in azienda la cultura del controllo di gestione e, soprattutto, dovrà andarla ad implementare nello specifico.
Inquadramento, pacchetto retributivo e benefits offerti sono di assoluto interesse anche per le candidature più qualificate.
La sede di lavoro è sulla fascia adriatica abruzzese.
Gli interessati ambosessi (Legge n°903 / 77) sono pregati di inviare dettagliato curriculum completo di recapito telefonico, indicando il numero di riferimento 1070 / A - Si assicura la massima riservatezza.
I dati personali pervenuti verranno trattati in conformità alla legge n°196 / 03, Regolamento UE n.2016 / 679 (GDPR). Autorizzazione Ministero del lavoro prot. n°13 / I / 1484
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