Responsabile Amministrativo/a

Human Value; Bologna; In loco; EUR 42.000 - 66.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Human Value cerca un Responsabile Amministrativo/a da inserire nel team finanziario di un importante consorzio di imprese operante nei settori edilizia, impiantistica e servizi per Enti Pubblici, Industria e Terziario. Riportando al CFO, gestirà contabilità, adempimenti fiscali e rapporti con consulenti e revisori.

Il candidato ideale ha laurea in discipline economiche, esperienza in contabilità generale e bilanci, ed è capace di predisporre reportistica e budgeting con rigore e affidabilità.

Competenze

• Laurea in discipline economiche o titolo equivalente.
• Conoscenza della contabilità generale, dei regimi contabili e della normativa fiscale.
• Esperienza in revisione o consulenza è gradita.
• Competenza nei bilanci d’esercizio e negli adempimenti periodici e annuali.
• Padronanza di strumenti informatici e software gestionali contabili.

Mansioni

• Gestione quotidiana di tutte le attività amministrative e contabili.
• Registrazione delle fatture attive/passive e gestione ciclo dare/avere.
• Monitoraggio dei flussi di cassa, pagamenti e incassi.
• Produzione della reportistica periodica per CFO e Direzione.
• Relazione con Consorzio, consulenti, revisori ed enti.
• Verifica dati retributivi in partnership con HR.
• Supervisione dei principi contabili e delle procedure consortili.

Conoscenze

Capacità analitiche

Precisione

Affidabilità

Organizzazione

Gestione bilanci

Formazione

Laurea in discipline economiche

Strumenti

ERP contabilita

Descrizione del lavoro

Responsabile Amministrativo/a - Rif. HV26/531

La nostra società cliente è un importante consorzio di imprese specializzato nei principali settori dell’edilizia, dell’impiantistica e dei servizi rivolti a Enti Pubblici, Industria e Terziario.

Siamo stati incaricati di ricercare un/una:

Il ruolo

Il/la candidato/a, riportando direttamente al CFO, sarà responsabile della gestione della contabilità e degli adempimenti fiscali, coadiuvato/a per questo dai consulenti, di una società del Gruppo, garantendo il corretto svolgimento dei processi amministrativi e contabili nel pieno rispetto della normativa vigente.

Principali responsabilità:

• Gestione quotidiana e autonoma di tutte le attività amministrative e contabili della società affidata.
• Registrazione delle fatture attive e passive, gestione del ciclo dare/avere, delle scritture contabili, peculiarità IVA, riconciliazioni e chiusure periodiche.
• Monitoraggio dei flussi di cassa, gestione pagamenti e incassi, solleciti, elaborazione del budget e del forecast.
• Produzione della reportistica periodica necessaria al confronto con CFO e Direzione.
• Gestione della relazione con il Consorzio, consulenti, revisori, enti e stakeholder interni ed esterni.
• Registrazione degli emolumenti, predisposizione dei pagamenti, verifica dei dati retributivi, in partnership con la direzione HR.
• Supervisione dell’applicazione dei principi contabili, della disciplina civilistica e fiscale e delle procedure consortili, afferenti alla società di sua gestione.

I requisiti

• Laurea in discipline economiche e/o background equivalente.
• Conoscenza della contabilità generale, dei regimi contabili, delle procedure amministrativo-contabili e della normativa fiscale e civilistica; gradita esperienza in società di revisione o consulenza.
• Competenza nella disciplina dei bilanci d’esercizio e negli adempimenti fiscali periodici e annuali.
• Padronanza degli strumenti informatici e dei software gestionali contabili.
• Capacità analitiche, precisione, attenzione ai dettagli, affidabilità, serietà.
• Flessibilità, capacità organizzative, rispetto delle scadenze e approccio operativo.

Human Value si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. Min. 7895/RS).

Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77).Gli interessati sono invitati a consultare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 D.Lgs 196/03).

I consulenti Human Value affiancano ogni giorno, con passione e spirito innovativo, i talenti del top e middle management e gli specialisti funzionali nella ricerca di un lavoro che soddisfi le loro aspettative e ne valorizzi le potenzialità, individuando le migliori opportunità offerte da importanti aziende italiane e internazionali.

Identificare, valutare e scegliere risorse di valore.