Responsabile Acquisti & Procurement

Tor - Recruitment & Hr Consulting; Castenaso; On-site; EUR 50,000 - 55,000; Full time

Job summary

Tor - Recruitment & HR Consulting cerca una figura per gestire e coordinare l'ufficio acquisti e procurement, con focus su supply chain, trattative e analisi di fabbisogno tramite ERP.

Il candidato ideale ha esperienza in aziende industriali di processo, conoscenza MS Dynamics 365 e buona padronanza dell'inglese, per garantire continuità operativa e miglioramenti continui.

Qualifications

• Diploma o Laurea in ambito economico, gestionale, ingegneristico o affine.

Responsibilities

• Coordinamento e gestione del team Procurement e Acquisti, monitorandone attività, obiettivi e performance.

Skills

Leadership

People management

Analytical thinking

ESG awareness

English knowledge

ERP/MRP knowledge

Microsoft Dynamics 365

Education

Diploma/Laurea in economia/gestione/ingegneria

Tools

Microsoft Dynamics 365

ERP/MRP systems

Job description

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission!I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.Tor nasce per questo.Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di

Attività

La risorsa, interagendo con le diverse funzioni aziendali, avrà la responsabilità della gestione e del coordinamento dell'ufficio acquisti e procurement

In particolare, si occuperà di:

• Coordinamento e gestione del team Procurement e Acquisti, monitorandone attività, obiettivi e performance;
• Gestione degli acquisti di materie prime, semilavorati, packaging, prodotti finiti e acquisti indiretti;
• Ricerca, valutazione e gestione dei fornitori e delle relative trattative commerciali;
• Analisi dei fabbisogni e dei piani di acquisto tramite sistema MRP Microsoft Dynamics 365;
• Monitoraggio di disponibilità materiali, lead time, livelli di stock e parametri di approvvigionamento;
• Presidio e miglioramento dei processi e de i flussi di Supply Chain;
• Collaborazione con Produzione, Logistica, R&D, Commerciale e Amministrazione;
• Analisi dei prezzi e delle dinamiche di mercato, con individuazione di opportunità di saving;
• Gestione dei rischi di approvvigionamento e continuità delle forniture;
• Aggiornamento e corretta gestione dei dati relativi a fornitori e parametri di approvvigionamento all'interno dell'ERP;
• Presidio delle tematiche ESG legate alla Supply Chain e ai fornitori;
• Implementazione di azioni di miglioramento continuo dei processi di acquisto.

• Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito economico, gestionale, ingegneristico o affine;
• Pregressa esperienza di almeno 5 anni in ambito Acquisti/Procurement, maturata preferibilmente in aziende industriali di processo, idealmente nei settori chimico, plastico o affini;
• Esperienza nella gestione e coordinamento di risorse;
• Solida conoscenza dei processi di Supply Chain e approvvigionamento;
• Padronanza nell'utilizzo di sistemi ERP/MRP, preferibilmente Microsoft Dynamics 365;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Buone capacità di leadership, organizzazione e gestione delle persone;
• Approccio analitico, orientamento al miglioramento continuo e sensibilità alle tematiche ESG.

realtà strutturata di processo, operante in contesto internazionale.

Cosa Offre:

Inserimento diretto in azienda con inquadramento Quadro e RAL indicativa €50.000–55.000, in funzione dell'esperienza maturata.

La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

Sede di lavoro: Zona Ovest Bologna

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.