RESP. AMMINISTRATIVO/A CON INGLESE E/O FRANCESE

MAW; Pordenone; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda del settore luxury nei pressi di Sacile cerca un Responsabile Amministrativo/a con fluente conoscenza della lingua inglese e/o francese. La figura selezionata avrà il compito di gestire il ciclo attivo, supervisione del ciclo passivo, e i rapporti con clienti esteri. Offriamo un inserimento diretto a tempo indeterminato in un ambiente dinamico e in crescita.

Competenze

• Esperienza pregressa in mansione analoga.
• Competenze nella gestione del ciclo attivo e passivo.
• Conoscenza delle normative fiscali e doganali.

Mansioni

• Gestire e supervisione del ciclo attivo e degli adempimenti fiscali.
• Supervisionare il ciclo passivo.
• Verificare le registrazioni contabili e dell'IVA.
• Gestire i rapporti con clienti e fornitori esteri.

Conoscenze

Conoscenza fluente della lingua inglese

Conoscenza fluente della lingua francese

Buone doti comunicative

Capacità di gestione del team

Formazione

Formazione economica

Descrizione del lavoro

MAW Spa, Divisione Search and Selection, per azienda operante nel settore luxury sita nei limitrofi di Sacile, ricerca

RESPONSABILE AMMINISTRATIVO/A CON INGLESE E/O FRANCESE

La risorsa, con formazione di stampo economico, possiede solido background in analoga mansione, e verrà inserita a diretto riporto del CFO, coordinando operativamente il team amministrativo.

Di sua competenza, a titolo esemplificativo e non esaustivo, le seguenti attività:

• gestione e supervisione del ciclo attivo e degli adempimenti fiscali e doganali
• supervisione del ciclo passivo
• verifica delle registrazioni contabili e dell’IVA
• rapporti con clienti e fornitori esteri

NECESSARIA LA CONOSCENZA FLUENTE DELLA LINGUA INGLESE E/O DI QUELLA FRANCESE

Desideriamo entrare in contatto con candidati precisi, dalle buone doti comunicative e di gestione del team.

Orario: Full time.

La realtà offre inserimento diretto a tempo indeterminato e la possibilità di lavorare in un’azienda dinamica, in crescita, con possibilità di sviluppare la propria posizione negli anni a venire.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.